Обязанности:

• выполняет поручения непосредственного руководителя, начальника учреждения, контролирующего деятельность отдела заместителя начальника учреждения по вопросам, входящим в компетенцию отдела;
• разрабатывает сметную документацию и иные расчеты в пределах своей компетенции;
• проверяет поступающую в учреждение сметную документацию и иные расчеты в пределах своей компетенции;
• подготавливает отчеты в сроки и по установленным формам в пределах компетенции отдела;
• формирует документацию, в пределах компетенции отдела, необходимую для осуществления закупки товара, работы, услуги для обеспечения муниципальных нужд;
• проверяет в пределах компетенции отдела документы о приемке выполненных работ, оказанных услуг, поставке товара, а также о приемке отдельных этапов выполнения работы, оказания услуги, поставки товара, на предмет соответствия условиям заключенных контрактов;
• принимает участие в разработке, экспертизе нормативной и распорядительной документации в пределах компетенции отдела;
• принимает участие в рассмотрении обращений граждан и юридических лиц;
• принимает участие в разработке и реализации муниципальных программ города Норильска в пределах своей компетенции;
• повышает свою профессиональную компетенцию путем самообразования по вопросам, входящим в его трудовые обязанности, в частности, посредством изучения законодательства, специализированной литературы, изучения методов работы в аналогичной сфере на иных территориях;
• соблюдает требования к оформлению документов, установленные в Администрации города Норильска;
• осуществляет функции и полномочия в сфере закупок товаров, работ, услуг для обеспечения государственных и муниципальных нужд, связанные с деятельностью отдела и (или) на основании поручения руководителя контрактной службы учреждения, контролирующего деятельность отдела заместителя начальника учреждения, начальника учреждения;
• исполняет иные обязанности в пределах своей компетенции, возложенные на отдел приказами, распоряжениями учреждения.

Главный специалист должен уметь:

• квалифицированно планировать работу, расставлять приоритеты и эффективно управлять рабочим временем;
• мыслить системно;
• применять средства коммуникации и автоматизированной обработки информации для выполнения своих обязанностей и реализации прав;
• работать в информационно-правовых и справочных системах;
• анализировать статистические и отчетные данные;
• эффективно контактировать и взаимодействовать с другими людьми;
• работать в стрессовых ситуациях;
• регулярно совершенствовать свой профессиональный уровень;
• вести деловые переговоры с представителями государственных органов, органов местного самоуправления, юридическими и физическими лицами;
• применять навыки контроля, анализа и прогнозирования принимаемых решений.