Обязанности:

• Планирование продаж и показателей (количественных и качественных);
• Составление маркетингового плана по каждому отделу;
• Разработка программы обучения сотрудников;
• Планирование и анализ работы команды, ее контроль и координация;
• Руководство сетью магазинов розничной, оптовой торговли и корпоративного отдела;Управление эффективностью и мотивацией команды;
• Участие в процессе продаж и повышение ее эффективности, корректировка плана по развитию показателей продаж;
• Анализ отчетных документов и фактических результатов деятельности сотрудников отдела продаж для оценки эффективности выполняемой ими работы;
• Управление производительностью, развитием команды.

Требования:

• Ответственный , нацеленный на результат; способный работать в режиме многозадачности и с большими объемами информации;
• Активная жизненная позиция и убедительная коммуникация;
• Опыт работы в сфере продаж от 3х лет, на руководящих должностях от 1 года;
• Управленческие и организационные навыки, лидерские качества;
• Умение работать с личной мотивацией сотрудников;
• Уверенный пользователь ПК:1С, MS Office.

• Ключевые навыки:

• Управление продажами;
• Планирование продаж;
• Стратегия продаж;
• Прогнозирование продаж.

Условия:

• Работа в дружной, сплоченной компании, активная корпоративная жизнь;
• Офформление по ТК;
• Участие на выставках республикансого и российского уровня;
• Стабильная и своевременная заработная плата, 2 раза в месяц;
• Оплата проезда и полный социальный пакет.