Обязанности

Организация и контроль работы отдела. Постановка задач сотрудникам и контроль их выполнения. Разработка и внедрение планов развития отдела. Взаимодействие с другими подразделениями компании. Подготовка отчётности для руководства. Подбор, обучение и мотивация персонала.

Требования

Высшее профильное образование (техническое/экономическое/управленческое). Опыт работы на руководящей должности от 3 лет. Опыт управления коллективом от 10 человек. Знание трудового законодательства РФ. Опыт бюджетирования и планирования работы отдела.

Условия

Работа в стабильной компании с развитой корпоративной культурой. Оформление согласно ТК РФ с первого дня. Ежегодная индексация заработной платы. Возможности карьерного и профессионального роста.