ВНИМАНИЕ!!! просим откликаться ТОЛЬКО водителей с подтвержденным опытом по договору или трудовой книжке от 3-х лет по категории "СЕ".

АО "СТРОЙТРАНСНЕФТЕГАЗ" - одна из ведущих строительных компаний России, выполняющая полный комплекс работ в рамках инфраструктуры проектов нефтегазовой отрасли, включая проектирование, строительство, реконструкцию, ремонт и обслуживание объектов.

Обязанности:

• Управление ТС Трубоплетевоз: Урал 596012, УСТ 54538B на шасси УРАЛ (6х6), УСТ 5453R2-20 на шасси КАМАЗ (6х6), КАМАЗ 43118;
• Управление ТС Седельный тягач: Урал, КАМАЗ, MAN, IVECO;
• Сохранение рабочего состояния ТС;
• Своевременное обслуживание и ТО;
• Знать назначение, устройство, принцип действия, работу и обслуживание агрегатов, механизмов, оборудования и приборов автомобилей, отнесенных к категории транспортных средств "СЕ";
• Соблюдение требований охраны труда.

Требования:

• Опыт работы, подтвержденный по трудовой книжке или договору ГПХ от 3-х лет обязателен;
• Наличие водительского удостоверения кат. СЕ;
• Знание правил заполнения первичных документов по учету работы автомобиля;
• Периодичность и основные правила выполнения работ по техническому обслуживанию;
• Правила обкатки новых автомобилей и автомобилей после капитального ремонта;
• Опыт работы вахтовым методом работы приветствуется.

Условия:

• Работа вахтовым методом на объектах строительства ПАО "Газпром" (Ковыктинское и Чаяндинское месторождения);
• Официальное трудоустройство в соответствии с ТК РФ, стабильные выплаты зарплаты;
• Полис страхования от несчастных случаев;
• График вахты: 60х30;
• Мы организовываем проживание, трехразовое горячее питание, оплачиваем проезд к месту работы, медосмотр и выдаем спецодежду;
• Организовываем стажировки, обучение и переобучение работников, а также повышение квалификации;
• У нас действует система наставничества.

Чем предстоит заниматься:

• Контроль исполнения ключевых показателей проектов по цифровизации производства и т.д.;

• Поиск и реализация крупных интеграционных проектов (B2B, B2G);

• Подготовка коммерческих предложений;

• Выполнение плановых показателей по доходам, продажи (в деньгах и в качественных показателях);

• Работа с корпоративными системами;

• Взаимодействие со смежными подразделениями компании;

• Сопровождение полного цикла проектов;

• Координация процесса выполнения.

• Высшее образование;
• Опыт в Телеком отрасли от 1,5 лет;
• Опыт работы в продажах с B2B клиентами от 1,5 лет;
• Опыт ведения крупных клиентов - как преимущество;
• Навыки ведения переговоров;
• Нацеленность на результат;
• Знание основных компьютерных программ.

• Работа в крупнейшем провайдере цифровых услуг и решений;
• Интересные проекты;
• PreSale для презентации перед нашими клиентами;
• Заключение договора ГПХ; (с возможностью перехода на ТК по результатам работы);
• График 5/2 c ПН-ПТ - с 09:00 - до 17:00 (Office);
• Возможность профессионального развития и участия в корпоративной жизни компании.

• Осуществление контроля за выполнением условий лицензии на пользование недрами и производство маркшейдерских работ.
• Осуществление контроля за соблюдением утвержденных направлений ведения горных работ в соответствии с проектом разработки месторождения и календарным планом развития горных работ.
• Участие в разработке и рассмотрении перспективных, годовых, квартальных и месячных планов развития горных работ.
• Выполнение работ по созданию маркшейдерской опорной и съемочной сетей, съемки и замеры горных выработок, камеральная обработка материалов измерений.
• Осуществление привязки проектов горных выработок, сооружений, трасс и других объектов к условиям местности и перенос их в натуру.
• Ведение горно-графической документации.
• Учет выработанного пространства, добычи горной массы и полезных ископаемых, потерь и разубоживания при их добыче, объема выполненных горных работ.
• Маркшейдерское обеспечение буровзрывных работ.
• Осуществление визуального, инструментального контроля за деформациями бортов, уступов и откосов карьера.
• Участие в разработке планов развития горных работ, проектов наблюдательных станций, проекта производства маркшейдерских работ и иной проектно-технической документации.

Требования:

• Высшее профессиональное образование по специальности «Маркшейдерское дело», «Горный инженер – маркшейдер».
• Опыт работы маркшейдером в горнодобывающей области не менее 3-х лет.
• Знание законодательных, нормативных и правовых актов, касающихся деятельности маркшейдерской службы.
• Знание материалов в области недропользования, охраны труда и промышленной безопасности.
• Знание технологии производства маркшейдерских работ.
• Опыт работы с GNSS оборудованием, электронными тахеометрами, лазерными и оптическими инструментами, БПЛА.
• Наличие свидетельства о повешение квалификации по профилю (не реже 1 раза в 3 года).
• Наличие действующих протоколов аттестации по промышленной безопасности в областях А.1; Б 4.3; Б 6.1; Б 6.4 (желательно).

• Работа в г. Норильске.
• Уровень заработной платы обсуждается с успешным кандидатом индивидуально.
• Предоставление ДМС после прохождения исп. срока.
• Вахта 45/45

Обязанности:

Oбработка кваpтир, дoмoв и др. помещeний oт клопoв и таpакaнов и дp.живнocти.

Условия:

Работа 2 через 2.

Выплата раз в месяц, работать на постоянной основе или как подработка .

свое оборудование необязательно ,оборудования выдаем.

Обязанности:

• Закупка товара по вверенному ассортименту.
• Работа с текущими поставщиками - согласование счетов и условий поставки.
• Поиск и проработка новых поставщиков - согласование условий работы.
• Контроль кредитороской задолженности по поставщикам.
• Контроль над недопоставками, организация допоставки замены товара.
• Поддержка ассортимента позиций, отслеживание сроков поставки и доставки товара, контроль за его движением.
• Работа с поставщиками, ведение переговоров с поставщиками в рамках своих полномочий.
• Контроль дебиторской задолженности.
• Проведение сверок с поставщиками состояния кредиторской задолженности; регулярный мониторинг цен поставщиков и конкурентов, контроль за себестоимостью поступающей продукции.
• Своевременное информирование других отделов компании об изменений цен, условий поставок, дефектуре по отдельным продуктам рекламной активности поставщиков.

Требования:

• Ответственность, стрессоустойчивость, пунктуальность.
• Грамотная устная и письменная речь.
• Быстрая обучаемость, активность, способность принимать решения, умение добиваться результата.
• Желателен опыт работы в данной области

• Оформление по ТК РФ.
• График работы 5/2 - 6/1 пн-пт с 9:00 до 18:00. сб с 10:00 до 17:00
• Полный рабочий день.
• Работа в уютном офисе.

В крупную торговую компанию Эй-Пи-Трейд, объединяющую тысячи успешных сотрудников в 50 филиалах от Камчатки до Урала, дистрибьютора известных международных брендов таких как: Fairy, Tide, Ariel, Pampers, Head & Shoulders, Pantene, Blend-a-Med, Oral-B,Gillette.

Требуется Торговый представитель на продукцию Procter&Gamble

— новичок или профессионал, готовый развивать клиентскую базу , чтобы людям было удобно находить любимые товары и получать удовольствие от покупок!

Эта работа подойдет тебе, если ты:

• Готов получать новые знания и навыки

• Любишь общение с людьми

• Готов к разъездному характеру работы

Чем предстоит заниматься:

• Развитие бизнеса P&G на территории ответственности
• Выполнение целей по ключевым показателям (KPI)
• Работа по увеличению клиентской базы (заключение договоров, подключение розничных торговых точек)
• Контроль финансовой дисциплины заказчиков (предупреждение образования просроченной дебиторской задолженности )
• Планирование рабочего дня по ключевым показателям секции​

Мы предлагаем:

• Работу в крупной, стабильной компании с многолетней историей и интересной корпоративной жизнью

• Возможности профессионального и карьерного роста

• Официальное трудоустройство с первого дня работы (оплачиваемые отпуска, больничные)

• Обучение на базе современных технологий (геймификация)

• Компенсация Сотовой связи

• Оплата ГСМ и амортизации

• Стабильная своевременная заработная плата 2 раза в месяц, премии

• График работы 5/2 с 9:00 до 18:00 ( Суббота и Воскресенье выходные дни + Все праздничные )

• Постоянные конкурсы среди сотрудников, скидки в компании

Приглашаем тебя в нашу команду! Создавай будущее с нами!

• Обслуживание и ремонт аппаратуры релейной защиты и автоматики

• Свидетельство "Электромонтер РЗиА"

• Полная занятость
• Режим работы: с 08.00ч. до 17.00ч.
• Служебный автобус
• Оплата проезда 1 раз в 2 года,
• Оплата больничных

AP TRADE (ЭЙ-ПИ ТРЕЙД) — группа компаний дистрибьюции и логистики, с 1995 года объединяет тысячи успешных сотрудников в 50 филиалах от Камчатки до Урала.

Мы развиваем продажи: Procter&Gamble, Nestle, Purina, Jacobs, Монд'элис, PepsiCo, UPECO.

Мы компания для каждого, кто хочет зарабатывать! Для каждого, кто готов к профессиональному или карьерному росту!

Мы получаем гарантированный доход, всегда в срок. Новые сотрудники проходят адаптацию и работают в сопровождении заботливого наставника. Бизнес - команды помогут новичку стать успешным!

Приглашаем в нашу команду

Торгового представителя (контракт Mondelēz/Jacobs).

Мы предлагаем:

• Белая заработная плата

• ГСМ + Амортизация ТС

• Официальное трудоустройство
• График работы 5/2 с 9 до 18:00 (район Центр)
• Большой и дружный коллектив поможет в адаптации
• Карьерный рост
• Корпоративное обучение

Чем предстоит заниматься:

• Работаем по готовому маршруту с постоянной базой торговых точек
• Продаём известные торговые марки
• Предлагаем клиентам самые выгодные цены на продукты нашего бренда, а также акции и бонусы постоянным клиентам
• Контролируем дебиторскую задолженность клиентов
• Привлекаем к работе с нами новые торговые точки на эксклюзивных условиях

• Обслуживание электрооборудования электростанции

• Свидетельство "Электромонтер по обслуживанию электрооборудования"

• Сменный режим работы
• Служебный автобус
• Оплата больничных
• Оплата проезда к месту отдыха 1 раз в 2 года

• Техническое обслуживание и ремонт газового оборудования тепловой электрической станции

• Свидетельство об обучении по профессии "Слесарь по эксплуатации и ремонту газового оборудования"

• Устройство по ТК
• Служебный транспорт
• Оплата листков нетрудоспособности
• Оплата проезда раз в два года работнику и несовершеннолетним детям