Что входит в обязанности :

• Осуществление общего руководства и контроля деятельности работников Департамента по операционному управлению Филиала;
• Управление текущей операционной деятельностью Филиала и ее мониторинг;
• Организовывать и контролировать основные направления работы по обеспечению качества предоставляемых услуг, повышению доходности Филиала посредством расширения рынка и увеличения объемов реализации товаров и услуг в сети ОПС, составлению прогноза потребностей на предоставляемые услуги;
• В части казначейских операций: организация и формирование, а также осуществление контроля исполнения бюджета движения денежных средств, инвестиционных расходов, платежного календаря, формирование предложений по целевым показателям оборачиваемости дебиторской и кредитной задолженности, обеспечение оптимизации финансовых расходов, осуществление оформления и сопровождения договоров на расчетно-кассового обслуживания;
• Осуществляет подготовку и своевременное представление в функциональные подразделения аппарата управления Макрорегиона информации и документов для проведения корректировки БДР и БИР в части, касающейся деятельности подчиненных структурных подразделений;
• Обеспечивает подготовку презентаций, справок, отчетов и иной информации в области операционного управления в Макрорегион и Филиалах по запросам аппарата управления Общества;
• Обеспечение внедрения и исполнения стандартов оптимизация (открытие/закрытие/изменение форматов), стандартов оформления ОПС и стандартов модернизации (реконструкции) ОПС розничной сети Филиала;
• Реализация утвержденной стратегии деятельности Филиала в направлении развития сети отделений почтовой связи (далее – ОПС), клиентского сервиса, производственных и технологических процессов в Филиале согласно планам Предприятия и требованиям законодательства РФ.

Мы ждем от вас:

• Высшее профессиональное образование;
• Стаж работы в сфере операционного управления не менее 5 лет;
• Стаж работы на руководящих должностях не менее 5 лет;
• Опыт работы с сетью будет вашим преимуществом.

Мы предлагаем вам:

Почта России – надежный и ответственный работодатель.

• Страхование от несчастных случаев и болезней для сотрудников и детей;
• Оплачиваемые больничные и отпуска;
• Корпоративная программа обучения для всех сотрудников;
• Частичная компенсация путевок в санатории и детские лагеря;
• Подарки на праздники и новогодние подарки для детей;
• Корпоративные спортивные мероприятия и секции;
• Материальная помощь согласно условиями действующего коллективного договора.
• Корпоративная пенсионная программа;
• График работы: 5/2 (выходной: суббота, воскресенье)

Что входит в обязанности :

• Осуществление общего руководства и контроля деятельности работников Департамента по операционному управлению Филиала;
• Управление текущей операционной деятельностью Филиала и ее мониторинг;
• Организовывать и контролировать основные направления работы по обеспечению качества предоставляемых услуг, повышению доходности Филиала посредством расширения рынка и увеличения объемов реализации товаров и услуг в сети ОПС, составлению прогноза потребностей на предоставляемые услуги;
• В части казначейских операций: организация и формирование, а также осуществление контроля исполнения бюджета движения денежных средств, инвестиционных расходов, платежного календаря, формирование предложений по целевым показателям оборачиваемости дебиторской и кредитной задолженности, обеспечение оптимизации финансовых расходов, осуществление оформления и сопровождения договоров на расчетно-кассового обслуживания;
• Осуществляет подготовку и своевременное представление в функциональные подразделения аппарата управления Макрорегиона информации и документов для проведения корректировки БДР и БИР в части, касающейся деятельности подчиненных структурных подразделений;
• Обеспечивает подготовку презентаций, справок, отчетов и иной информации в области операционного управления в Макрорегион и Филиалах по запросам аппарата управления Общества;
• Обеспечение внедрения и исполнения стандартов оптимизация (открытие/закрытие/изменение форматов), стандартов оформления ОПС и стандартов модернизации (реконструкции) ОПС розничной сети Филиала;
• Реализация утвержденной стратегии деятельности Филиала в направлении развития сети отделений почтовой связи (далее – ОПС), клиентского сервиса, производственных и технологических процессов в Филиале согласно планам Предприятия и требованиям законодательства РФ.

Мы ждем от вас:

• Высшее профессиональное образование;
• Стаж работы в сфере операционного управления не менее 5 лет;
• Стаж работы на руководящих должностях не менее 5 лет;
• Опыт работы с сетью будет вашим преимуществом.

Мы предлагаем вам:

Почта России – надежный и ответственный работодатель.

• Страхование от несчастных случаев и болезней для сотрудников и детей;
• Оплачиваемые больничные и отпуска;
• Корпоративная программа обучения для всех сотрудников;
• Частичная компенсация путевок в санатории и детские лагеря;
• Подарки на праздники и новогодние подарки для детей;
• Корпоративные спортивные мероприятия и секции;
• Материальная помощь согласно условиями действующего коллективного договора.
• Корпоративная пенсионная программа;
• График работы: 5/2 (выходной: суббота, воскресенье)

Что входит в обязанности :

• Осуществление общего руководства и контроля деятельности работников Департамента по операционному управлению Филиала;
• Управление текущей операционной деятельностью Филиала и ее мониторинг;
• Организовывать и контролировать основные направления работы по обеспечению качества предоставляемых услуг, повышению доходности Филиала посредством расширения рынка и увеличения объемов реализации товаров и услуг в сети ОПС, составлению прогноза потребностей на предоставляемые услуги;
• В части казначейских операций: организация и формирование, а также осуществление контроля исполнения бюджета движения денежных средств, инвестиционных расходов, платежного календаря, формирование предложений по целевым показателям оборачиваемости дебиторской и кредитной задолженности, обеспечение оптимизации финансовых расходов, осуществление оформления и сопровождения договоров на расчетно-кассового обслуживания;
• Осуществляет подготовку и своевременное представление в функциональные подразделения аппарата управления Макрорегиона информации и документов для проведения корректировки БДР и БИР в части, касающейся деятельности подчиненных структурных подразделений;
• Обеспечивает подготовку презентаций, справок, отчетов и иной информации в области операционного управления в Макрорегион и Филиалах по запросам аппарата управления Общества;
• Обеспечение внедрения и исполнения стандартов оптимизация (открытие/закрытие/изменение форматов), стандартов оформления ОПС и стандартов модернизации (реконструкции) ОПС розничной сети Филиала;
• Реализация утвержденной стратегии деятельности Филиала в направлении развития сети отделений почтовой связи (далее – ОПС), клиентского сервиса, производственных и технологических процессов в Филиале согласно планам Предприятия и требованиям законодательства РФ.

Мы ждем от вас:

• Высшее профессиональное образование;
• Стаж работы в сфере операционного управления не менее 5 лет;
• Стаж работы на руководящих должностях не менее 5 лет;
• Опыт работы с сетью будет вашим преимуществом.

Мы предлагаем вам:

Почта России – надежный и ответственный работодатель.

• Страхование от несчастных случаев и болезней для сотрудников и детей;
• Оплачиваемые больничные и отпуска;
• Корпоративная программа обучения для всех сотрудников;
• Частичная компенсация путевок в санатории и детские лагеря;
• Подарки на праздники и новогодние подарки для детей;
• Корпоративные спортивные мероприятия и секции;
• Материальная помощь согласно условиями действующего коллективного договора.
• Корпоративная пенсионная программа;
• График работы: 5/2 (выходной: суббота, воскресенье)

• В качестве производителя работ или члена бригады выполняет плановые и аварийно-восстановительные работы по проверке, наладке, опробованию оборудования РП, ТП, вторичных цепей управления, защит, автоматики и измерений различной категории сложности; проводит пусконаладочные работы на новом оборудовании; осмотры электрооборудования.
• Оформляет (принимает участие) протоколы проведенных измерений и испытаний, отчетов о выполненных наладочных работах и проверках устройств РЗА;
• В качестве производителя работ или члена бригады выполняет испытания повышенным напряжением оборудования РП и ТП, кабельных и воздушных линий передачи электроэнергии, определение мест их повреждений; выполняет испытания повышенным напряжением средств защиты.
• Проходит обучение безопасным методам и приемам выполнения работ в электроустановках.

• Среднее профессиональное образование - программы подготовки квалифицированных рабочих или профессиональное обучение - программы профессиональной подготовки рабочих по указанной профессии.

• Наличие квалификационного документа, подтверждающий квалификацию по данной профессии;

• Опыт работы- не менее 2 лет электромонтером по испытаниям и измерениям с более низким (предшествующим) разрядом;

• Прохождение обязательных предварительных (при поступлении на работу) и периодических медицинских осмотров (обследований) в порядке, установленных законодательством РФ;

• Группа по электробезопасности - не ниже III;

• Допуск к самостоятельной работе производится после прохождения вводного, первичного инструктажа на рабочем месте, стажировки, дублирования и успешной проверки знаний по ОТ, ПТЭ, ППБ;

• Официальное трудоустройство согласно ТК РФ, социальные гарантии;
• Стабильный доход (сумма заработка зависит от премии, доплат и надбавок в соответствии с действующими нормативными актами Общества);
• Возможность профессионального роста/

• В качестве производителя работ или члена бригады выполняет плановые и аварийно-восстановительные работы по проверке, наладке, опробованию оборудования РП, ТП, вторичных цепей управления, защит, автоматики и измерений различной категории сложности; проводит пусконаладочные работы на новом оборудовании; осмотры электрооборудования.
• Оформляет (принимает участие) протоколы проведенных измерений и испытаний, отчетов о выполненных наладочных работах и проверках устройств РЗА;
• В качестве производителя работ или члена бригады выполняет испытания повышенным напряжением оборудования РП и ТП, кабельных и воздушных линий передачи электроэнергии, определение мест их повреждений; выполняет испытания повышенным напряжением средств защиты.
• Проходит обучение безопасным методам и приемам выполнения работ в электроустановках.

• Среднее профессиональное образование - программы подготовки квалифицированных рабочих или профессиональное обучение - программы профессиональной подготовки рабочих по указанной профессии.

• Наличие квалификационного документа, подтверждающий квалификацию по данной профессии;

• Опыт работы- не менее 2 лет электромонтером по испытаниям и измерениям с более низким (предшествующим) разрядом;

• Прохождение обязательных предварительных (при поступлении на работу) и периодических медицинских осмотров (обследований) в порядке, установленных законодательством РФ;

• Группа по электробезопасности - не ниже III;

• Допуск к самостоятельной работе производится после прохождения вводного, первичного инструктажа на рабочем месте, стажировки, дублирования и успешной проверки знаний по ОТ, ПТЭ, ППБ;

• Официальное трудоустройство согласно ТК РФ, социальные гарантии;
• Стабильный доход (сумма заработка зависит от премии, доплат и надбавок в соответствии с действующими нормативными актами Общества);
• Возможность профессионального роста/

• Оперативное обслуживание оборудования распределительных пунктов трансформаторных подстанций, воздушных и кабельных линий электропередачи 10/6/04 кВ

• Выполнение оперативных переключений в качестве второго лица при выводе-вводе электроустановок в ремонт и из ремонта, при устранении аварийных ситуаций

• Выполнение ремонтно-эксплуатационных работ на объектах и оборудовании электросетевого хозяйства

• Оформление оперативной документации

• При наличии водительского удостоверения возможна доплата за совмещение обязанностей водителя

• Образование среднее профессиональное - программы подготовки квалифицированных рабочих или профессиональное обучение - программы профессиональной подготовки рабочих по профессии.

  - Наличие квалификационного документа, подтверждающий квалификацию данной профессии.

  - Опыт работы свыше 3 лет электромонтером до и выше 1000 В;

  -Прохождение обязательных предварительных (при поступлении на работу) периодических медицинских осмотров (обследований) в порядке, установленных законодательством РФ;

  - Отсутствие медицинских противопоказаний к работе на высоте;

  - Группа по электробезопасности - не ниже III;

  - Допуск к самостоятельной работе производится после прохождения вводного инструктажа на рабочем месте, стажировки, дублирования и успешной проверки знаний по От, ПТЭ, ППБ.

• Сменный график работы (суммарный учет рабочего времени)
• Официальное трудоустройство согласно ТК РФ , социальные гарантии
• Стабильный доход
• Профессиональное развитие

АЛРОСА - крупнейшая в мире алмазодобывающая компания и единственная, которая объединяет весь производственный цикл от поисков и разведки алмазных месторождений до огранки бриллиантов и продажи ювелирных изделий с ними. Мы приглашаем на работу ведущего специалиста по подбору персонала в Центр по работе с персоналом АК "АЛРОСА" (ПАО) г.Мирный.

Что будет входить в ваши обязанности:

• осуществлять поиск и первичный отбор кандидатов на рабочие профессии и должности специалистов ,ведущих и главных специалистов и иные должности в рамках полученных заявок на подбор персонала;
• размещать объявления о вакансиях;
• сопровождение процесса найма персонала для СП и ДЗО Компании;
• подготовка информации, статистических, отчетных, аналитических материалов;
• работа в программах: Potok.io,Directum RX,БК,Microsoft Word,Microsoft Excel,Powerpoint,Outlook,Skype,«Docs Vision» (СЭД)

Мы предлагаем:

• место работы-г.Мирный;
• график работы 5/2;
• минимальный отпуск 52 календарных дня (основной отпуск 28 к.д., дополнительный отпуск за работу в РКС);
• надбавка за работу на Крайнем Севере с первого дня работы;
• официальное трудоустройство по срочному трудовому договору на период декретного отпуска основного сотрудника;

Требования к кандидату:

• высшее профессиональное образование (бакалавриат-специалитет);
• стаж работы по специальности в области кадрового администрирования не менее 1 года;
• знание Трудового кодекса Российской федерации и иные нормативные акты, содержащие нормы трудового права;
• знание и использование программ электронного документооборота, средств коммуникаций и связи;
• опыт работы в программах «Docs Vision» (СЭД), «Босс-кадровик» будет преимуществом;
• способность самостоятельно выполнять комплексные задачи, обслуживать несколько участков работы.

Ждем вашего отклика и желаем удачи на собеседовании!

АЛРОСА – мировой лидер по добыче алмазов и единственная компания, которая объединяет полный цикл производства от поиска алмазных месторождений до огранки бриллиантов и продажи ювелирных изделий с ними. За более чем 65 лет своей истории мы преодолели огромный путь от одной геологической экспедиции до группы предприятий в разных городах России. Компания сочетает накопленную годами уникальную экспертизу и современные технологии, в том числе цифровые решения на производстве. Коллектив АЛРОСА – это более 30 тысяч профессионалов своего дела, каждому из которых мы предлагаем достойную оплату труда и соцпакет, возможности для развития и роста, уверенность в завтрашнем дне.

АЛРОСА: Алмазный лидер. Стабильное будущее.

Обязанности:

• Встреча гостей, их размещение за столами;
• Соблюдение сервиса и этикета, санитарных норм и правил;
• Консультация гостей по меню и акциям;
• Приготовление напитков;
• Подача блюд и напитков, сервировка стола;
• Работа с кассой и R-Keeper, открытие/закрытие смены.

Требования:

• Образование не ниже среднего;
• Желателен опыт работы в сфере общественного питания;
• Желательно иметь опыт работы с кассой.

• Сменный, гибкий график
• Мы предлагаем работу в государственном предприятии, в ресторане "Столица Поморья", в центре города!
• Наш ресторан спокойный!
• У нас официальное оформление, согласно ТК РФ, полностью белая зарплата, оплата переработок, оплата медкомиссий, оплата больничных/отпускных, компенсация проезда к месту проведения отпуска и обратно, льготное питание);
• Если не имеете опыта работы, то мы Вас научим!
• Молодой и дружный коллектив!

Требования:
1. Организация энергетического хозяйства;
2. Необходимость руководствоваться техническими характеристиками, конструктивными особенностями, правилами технической эксплуатации энергетического оборудования.
3. Обеспечение постоянной бесперебойной работы энергетического оборудования и электрических сетей.

Обязанности:
1. Высшее профильное образование;
2. 5 гр. Электробезопасности.
3. Знание программ Word, Excel
4. Обязателен опыт работы в районах Крайнего Севера и местностях, приравненных к ним, не менее 3х лет (подтверждённый записями в трудовой книжке или договорами ГПХ);

Условия:
1. Вахта 30/30, график работы 7/0;
2. Проезд, питание, проживание, спец.одежда и мед.осмотр за счет Компании;
3. Трудоустройство согласно ТК РФ, стабильная выплата зарплаты дважды в месяц.

АЛРОСА - крупнейшая в мире алмазодобывающая компания и единственная, которая объединяет весь производственный цикл от поисков и разведки алмазных месторождений до огранки бриллиантов и продажи ювелирных изделий с ними. Мы приглашаем на работу Токаря в АЛРОСА-Спецбурение АК АЛРОСА-ПАО

Что будет входить в ваши обязанности:

• подготовка токарного станка к работе
• обработка деталей на токарных станках
• нанесение резьбы
• сверление
• расточка отверстий
• работа с чертежами и эскизами
• контроль соответствия деталей техническим требованиям и стандартам;
• участие в наладке станков.

Мы предлагаем:

• Место работы пос. Айхал
• Заработная плата от 141 000 т.р. начисление
• Вахтовый метод работ
• Обеспечение спецодеждой, СИЗ и необходимыми инструментами.
• Многосменный рабочий график.
• Отсутствие командировок.
• Иногородним кандидатам предоставляется койко-место в благоустроенном общежитии
• Покупка билетов к месту работы за счет работодателя
• Минимальный отпуск 52 календарных дня (основной отпуск 28 к.д., дополнительный отпуск за работу в РКС)
• Вахта: цикл 60 через 30
• Обучение по охране труда занимает в среднем 2-3 дня
• Стажировка на рабочем месте длится не менее 2 смен, конкретные сроки устанавливаются в зависимости от квалификации работника.
• После успешного окончания обязательного обучения по охране труда при трудоустройстве, за часы обучения будет произведена доплата до уровня зарплаты в пределах договоренностей (кроме доплаты за вредные условия труда и за работу в сменном режиме) при оплате месяца окончания обучения.
• При назначении стажировки на рабочем месте оплата часов осуществляется в полном объеме согласно уровню зарплаты в пределах договоренностей.

Требования к кандидату:

• Знание устройства токарных станков: модели 1Н983, 1В625
• Наличие квалификационного свидетельства по профессии токарь 5разряда

Ждем вашего отклика и желаем удачи на собеседовании!

АЛРОСА – мировой лидер по добыче алмазов и единственная компания, которая объединяет полный цикл производства от поиска алмазных месторождений до огранки бриллиантов и продажи ювелирных изделий с ними. За более чем 65 лет своей истории мы преодолели огромный путь от одной геологической экспедиции до группы предприятий в разных городах России. Компания сочетает накопленную годами уникальную экспертизу и современные технологии, в том числе цифровые решения на производстве. Коллектив АЛРОСА – это более 30 тысяч профессионалов своего дела, каждому из которых мы предлагаем достойную оплату труда и соцпакет, возможности для развития и роста, уверенность в завтрашнем дне.

АЛРОСА: Алмазный лидер. Стабильное будущее.