X5 RETAIL GROUP – крупнейшая в России продуктовая розничная сеть.
Стратегическая цель X5 RETAIL GROUP- прийти в каждый российский регион и сохранить лидерство в российской розничной торговле, расширяя сеть собственных розничных магазинов.

Основной функционал:

• проведение инвентаризаций ТМЦ, ОС, ДС в магазинах Сети;
• оформление документов по инвентаризации ТМЦ, ОС и ДС;
• проверки магазинов на предмет выполнения бизнес-процессов;
• анализ и ведение отчетности по итогам проведенных инвентаризаций и проверок;
• участие в разработке и проведении мероприятий, направленных на снижение потерь.

Будем рады рассмотреть Вашу кандидатуру, если у Вас есть:

• готовность к командировкам и ночному графику работы;
• внимание к деталям и ответственность;
• уверенное владение ПК (MS Office);
• умение организовать работу коллектива;
• готовность к разъездному характеру работы;
• опыт работы в продуктовом ритейле, на позиции ревизора, директора магазина, кладовщика будет преимуществом.

А также Вы:

• инициативны;
• коммуникабельны;
• высокообучаемы.

ОБРАТИТЕ, ПОЖАЛУЙСТА, ВАШЕ ВНИМАНИЕ НА ОСОБЫЕ УСЛОВИЯ:

• Работа предполагает разъездной характер по магазинам кластера, есть командировки
• Инвентаризации проводятся преимущественно в ночное время (вторник, четверг, воскресенье с 20:00 до 8:00)
• График работы составляется заранее и согласовывается.

Что мы предлагаем:

• официальное трудоустройство согласно ТК РФ, "белая" стабильная зарплата;
• график работы: ночные смены (вс, вт, чт), дневной график после 27 числа каждого месяца;
• возможность профессионального и карьерного роста: все сотрудники имеют возможность повышать свою квалификацию в собственном современном учебном центре, на корпоративных тренингах и открытых семинарах и конференциях за счёт Компании;
• корпоративная скидка при покупке товаров в магазинах сети («Пятерочка», «Перекресток», «Карусель»);
• корпоративные подарки и награды;
• новогодние подарки детям сотрудников Компании, льготные путевки в детские лагеря отдыха;
• корпоративные мероприятия и конкурсы с ценными памятными подарками.

• ежедневный учет движения топочного мазута;

• составление актов приема-передачи мазута по договорам поставки;

• ведение переговоров с поставщиками топлива по приему мазута;

• формирование ответов поставщикам по претензиям по нарушению грузооборота цистерн;

• комплексное сопровождение при проведении закупок на АО «Санкт-Петербургская Международная Товарно-сырьевая Биржа».

• знание word, excel, РЭД ОС (желательно), опыт работы с формулами и таблицами на уровне выше среднего;

• высшее образование;

• навыки ведения отчетности, деловой переписки;

• опыт работы с большим объемом информации в режиме многозадачности.

• оформление в соответствии с требованиями ТК РФ, полис ДМС;
• пятидневная рабочая неделя: пн -пт. 8.00 -17.00, для женщин пятница сокращенный рабочий день (до 12.00);
• обучение, опытный наставник на период испытательного срока;
• уровень дохода определяется по результатам собеседования.

Крупная российская компания ООО «А-Терминал» работает в области промышленного строительства и транспортной логистики с 2007 года на объектах самых известных компаний России: Роснефть, Газпром, Велесстрой, МРТС, НОВАТЭК, АрктикСпг и др.

Требуется: Диспетчер/Логист

РАБОТА ВАХТОВЫМ МЕТОДОМ на Салмановском месторождении, ЯНАО (Крайний Север).

Уcлoвия:

• Официальное трудоустройство, заработная плата выплачивается два раза в меся;
• Проезд полностью оплачивается;
• Трехразовое горячее питание в столовой;
• Проживание в современных балках;
• Спецодежда предоставляется;
• Вахта 45/45.
  
  Требования:
• Опыт работы.
• Образование среднее специальное или высшее;
• Умение самостоятельно и оперативно принимать решения;
  
  Обязанности:
• Выпуск машин и спецтехники на линию, контроль;
• Оформление путевых листов;
• Координация работы водителей, учет рейсов;
• Анализ движения отгрузок в течении смены;
• Работа в системе Глонас, Microsoft Word, Excel;
• Работа с документацией: ежедневные и еженедельные отчеты;
• Контроль учета топлива.

Совкомбанк — крупнейший частный Банк страны и «золотой» работодатель по версии издания Forbes. У нас работает больше 27 000 человек, каждый из которых уверен в завтрашнем дне.

Если ты умеешь убеждать и вести деловые переговоры, должность Менеджера по привлечению корпоративных клиентов создана для тебя!

Чем предстоит заниматься:

• Общаться с предпринимателями и руководителями компаний из сегмента малого, среднего и крупного бизнеса, привлекать их на обслуживание в Совкомбанк;
• Продавать банковские продукты для юридических лиц: кредитование, банковские гарантии, депозиты, зарплатные проекты, РКО, эквайринг;
• Самостоятельно искать клиентов и формировать базы из открытых источников, работать с холодными звонками;
• Выезжать на встречи с потенциальными и действующими клиентами на корпоративном такси, собирать и анализировать первичные документы, сопровождать новых клиентов, осуществлять кросс-продажи.

Что мы ждём:

• Желание развиваться в банковской сфере;
• Опыт работы в сфере корпоративных продаж от 6 месяцев;
• Знание основных потребностей бизнеса, банковских продуктов для юридических лиц, основ бухгалтерского учёта;
• Высшее или неполное высшее образование.

Условия:

• Официальное оформление с первого рабочего дня;
• Достойная заработная плата. Оклад + неограниченные премии: ежемесячные, ежеквартальные, полугодовые и годовые;
• Обучение в Учебном центре Совкомбанка и прокачка навыков;
• Работа в комфортном офисе по графику 5/2 с 9:00 до 18:00;
• Более 30 социальных программ для тебя и твоей семьи: ДМС со стоматологией уже после первого месяца работы, софинансирование оплаты абонемента в фитнес-клуб, летнего и зимнего отпуска, посещения языковых курсов, тренингов, льготная ипотека, КАСКО, ОСАГО и многое другое;
• Финансовая поддержка от Банка в различных жизненных ситуациях;
• Свободное общение с Руководством Банка – поддержка любых идей и реализация собственных проектов;
• Много спорта: занятия в секциях, участие в корпоративных забегах, турнирах и матчах;
• Путешествия по всей России, знакомства с новыми людьми и корпоративы!

Отклик на данную вакансию соискателем посредством сайта http://hh.ru является действием самого соискателя по предоставлению своего согласия в соответствии с Федеральным законом от 27.07.2006 г. № 152-ФЗ «О персональных данных» на осуществление со всеми указанными в том резюме соискателя на сайте http://hh.ru персональными данными (а также с самим резюме), которое включается в содержание отклика на данную вакансию, следующих действий: систематизацию, хранение, уточнение (обновление или изменение), использование, обезличивание, блокирование и уничтожение, для целей возможного трудоустройства соискателя у оператора персональных данных: ПАО «СОВКОМБАНК», ИНН 4401116480, 156000, г. Кострома, Текстильщиков пр-кт, дом 46, которому настоящее согласие предоставляется без ограничения срока обработки этих персональных данных, но до момента отзыва соискателем согласия на обработку этих персональных данных. Настоящее согласие на обработку персональных данных может быть отозвано соискателем путем направления соответствующего заявления по адресу оператора: 156000, г. Кострома, Текстильщиков пр-кт, дом 46.

• Контролер осуществляет плановое и внеплановое проведение диагностирования автотранспорта, как предварительное, сопутствующее и заключительное воздействие при проведении технического обслуживания и текущего ремонта, отвечающее требованиям правил дорожного движения и нормативным требованиям в части технического состояния и содержания автотранспорта.

• Требования:

• Должен знать: устройство, технические характеристики, конструктивные особенности, назначение и правила эксплуатации автотранспортных средств и прицепов;
• технические требования, предъявляемые к транспортным средствам, возвратившимся с линии и после проведения ремонта их узлов и агрегатов;
• основы транспортного и трудового законодательства;
• положением об отделе технического контроля;
• правила и инструкции по охране труда, противопожарной защиты, производственной санитарии.

• Официальное трудоустройство;
• Ежегодная оплата стоимости проезда к месту использования отдыха и обратно;
• Дополнительный оплачиваемый отпуск за работу в районах Крайнего Севера – 24 календарных дня (продолжительность ежегодного отпуска составляет не менее 52 календарных дней);
• Предоставление путевок в лечебно-оздоровительные санатории России для работника и членов семьи;
• Бесплатный проезд в городском общественном транспорте МУП "Норильский транспорт".

В торговый комплекс "МЕГА строй" требуется оператор поломоечной машины!

Обязанности:

• Уборка торгового зала с помощью поломоечной машины.

• Годный по состоянию здоровья к управлению механизмами;
• Опыт работы желателен.

• Оформление в соответствии с ТК РФ;
• Бесплатные комплексные обеды;
• Спецодежда;
• Оплата проезда к месту отдыха 1 раз в 2 года;
• Форменная одежда;
• Соц.пакет (оплата бльничных, отпуск до 52 календарных дней)

Обязанности:

• Выполняет маркшейдерские работы и вычисления по созданию опорной сети, съемки и замеры горных выработок, камеральную обработку материалов съемок.
• Требования:
• Образование по специальности.
• Условия:
• 8-часовой рабочий день, с двумя выходными днями суббота, воскресенье.
• Льготный стаж, дополнительный оплачиваемый отпуск за работу во вредных условиях труда.
• Стабильная выплата заработной платы, компенсация переезда в размере фактически понесенных расходов, обеспечим жильем (рассмотрим вопрос оплаты съемного жилья на период работы), финансовая поддержка в приобретении жилья.

Обязанности:

• Выполняет маркшейдерские работы и вычисления по созданию опорной сети, съемки и замеры горных выработок, камеральную обработку материалов съемок.
• Требования:
• Образование по специальности.
• Условия:
• 8-часовой рабочий день, с двумя выходными днями суббота, воскресенье.
• Льготный стаж, дополнительный оплачиваемый отпуск за работу во вредных условиях труда.
• Стабильная выплата заработной платы, компенсация переезда в размере фактически понесенных расходов, обеспечим жильем (рассмотрим вопрос оплаты съемного жилья на период работы), финансовая поддержка в приобретении жилья.

Ventra – HR-холдинг, более 20 лет предлагающий инновационные решения в области аутсорсинга бизнес-процессов, HR-консалтинга и гибкой занятости.

• Ventra Go! – цифровая платформа и мобильное приложение гибкой занятости.

• Мы объединяем заказчиков и исполнителей, гарантируя первым быстрое закрытие потребности во временном персонале, а вторым — ежедневные выплаты и возможность решать, где и когда они хотят зарабатывать.

• Наши заказчики – лидеры российского и международного бизнеса в сфере E-commerce, ритейла, FMCG, производства, логистики.

• На наших проектах занято более 1 000 000 исполнителей!

• Ventra Go! входит в ТОП-4 крупнейших HR Tech продуктов РФ и рейтинг растущих компаний Smart 500 (по версии Smart Ranking)

• ТОП-30 приложений категории “Бизнес” в App Store & Google Play

Команда VentraGO! приветствует тебя!

Задачи:

- Прием и обработка входящих звонков (до 60 звонков в день)
- Помощь нашим пользователям при обращении на входящую линию по вопросам работы сервиса
- Консультирование по продуктам и услугам компании

Требования:

- Опыт работы в колл-центрах будет являться преимуществом
- Умение уверенно коммуницировать

Условия:

- Удаленный формат оказания услуг
- Вознаграждение 190 руб/час
- График оказания услуг: 2/2 или 5/2
- Оформление сотрудничества на условиях самозанятости.

Водители - инкассаторы — это настоящие профессионалы, которые обеспечивают перевозку и сохранность банковских ценностей. В Сбербанке тебя ждет дружный коллектив, современные бронированные автомобили и технологии работы, забота о здоровье и безопасности, а также постоянное профессиональное развитие.

Обязанности

• перевозить денежные средства, а также другие ценности
• оказывать инкассаторские услуги клиентам банка
• обеспечивать сохранность перевозимых ценностей, автотранспорт

Требования

• готовность работать на маршруте вдвоем или по одному
• образование не ниже среднего полного
• права категории B
• умение обращаться с оружием или готовность обучаться и сдавать соответствующие нормативы
• выдержанность и вежливость в общении с клиентами на обслуживаемых объектах
• подтвержденный стаж вождения
• опыт работы в должности водителя является преимуществом

Условия

• усиленные меры безопасности: современный бронированный автомобиль, бронежилет, спец контейнеры
• развитую систему премирования (квартальная и годовая)
• гибкий режим работы с суммированным учетом рабочего времени, например, по 12 часов через день, с предоставлением 2-х спаренных выходных дней
• ипотеку выгоднее на 4% для каждого сотрудника
• бесплатную подписку СберПрайм+, скидки на продукты компаний-партнеров: Okko, Сбер Маркет, Самокат, Сбер Еаптека и другие
• материальную поддержку в особых жизненных случаях сотрудника и членов его семьи
• корпоративную пенсионную программу
• расширенный ДМС и льготное страхование для семьи
• уникальную систему обучения Сбера для карьерного развития и роста