Северсталь
Адрес: ул. Клары Цеткин, 2, Москва, Россия, 127299
Телефон: +7 (495) 926 77 66
Факс: +7 (495) 926 77 66
Группа приема информации (Reception):
Телефон: +7 (8202) 53 0900
Факс: +7 (8202) 53 0915
E-mail: severstal@severstal.com
E-mail: welcome@severstal.com
Специалист по подбору персонала (г. Москва) - Наталия Бачинская
Телефон: +7 (495) 926 77 61
E-mail: welcome@severstal.com
Менеджер по подбору и развитию персонала (г. Череповец) - Майя Наумова
Телефон: +7 (8202) 53 12 26
E-mail: naumv@severstal.com
Вакансия открыта в крупной добывающей компании - лидере отрасли
Цель должности: Повышение эффективности логистической функции, оптимизация сквозных процессов. Повышение сервиса блока снабжения для заказчиков. Улучшение экономики логистики.
Обязанности:
Управление Формирование планов перемещений грузов на разных горизонтах (от 1 дня до 5 лет), увязанных, с одной стороны, с потребностями ГОКов и других заказчиков, и с другой, – с логистическими мощностями и ограничениями
- Оптимизация планов перемещений с учетом выбора наилучших альтернатив по экономике
- Расчет требуемых логистических мощностей, определение дефицита / профицита собственных мощностей, определение целевого объема привлечения мощностей на рынке, потенциала продажи услуг на рынке
- Расчет и анализ эксплуатационных показателей по модальностям – автомобильный, водный транспорт, порты, склады
- Отчетность о статусах движения грузов
- Формирование недельных планов перемещений для дочерних транспортных компаний и УМТС с последующей оценкой исполнения
- Проработка мероприятий по изменению структуры грузопотока (увеличение ключевых параметров эффективности грузопотока - глубины заказа, его стоимости, стоимости груза в один адрес доставки) диверсификация транспортных потоков, изменение схем и условий доставки грузов.
- Формирование и управление командой
- Представление интересов компании на сетевых совещаниях, селекторах, встречах.
- Взаимодействия с руководителями структурных подразделениями
Требования:
- Высшее образование. Образование в сфере управления процессами перевозок будет преимуществом
- Опыт работы директором/заместителем директора по логистике/перевозкам в крупной добывающей или производственной компании от 3 лет,
- Опыт планирования Авто/ЖД/Контейнерных перевозок в Северных регионах (ЯНАО, ХМАО, САХА Якутия)
- Опыт управления логистическими процессами в труднодоступных условиях обязателен: понимание специфики зимников, речных и морских перевозок
- Нацеленность на результат, высокая работоспособность, инициативность, стрессоустойчивость.
- Аналитическое мышление.
- Способности к масштабному построению логистических процессов бизнеса с постоянным полным контролем этапов действий.
- Прогнозирование возможных вариантов развития событий и разработка путей решения возникающих проблем, организация, расчет и минимизация затрат, планирование на несколько шагов вперед, различные тактики взаимодействия, накопление, поиск и анализ информации.
- Владение пакетом Microsoft Office, СТЖ, 1С, SAP, специализированными программами.
Условия:
- Место работы г. Мирный (Якутия)
- Работа в одной из крупнейших компаний России и крупнейшей в мире в своей отрасли
- Заработная плата: оклад + квартальный и годовой бонусы
- ДМС включая стоматологию с первого дня трудоустройства.
- Релокационный пакет
- Полный социальный пакет согласно ТК РФ, расширенные дополнительные льготы согласно Коллективному договору.
- Регулярная индексация зарплаты.
Вакансия открыта в крупной добывающей компании - лидере отрасли
Цель должности: Повышение эффективности логистической функции, оптимизация сквозных процессов. Повышение сервиса блока снабжения для заказчиков. Улучшение экономики логистики.
Обязанности:
Управление Формирование планов перемещений грузов на разных горизонтах (от 1 дня до 5 лет), увязанных, с одной стороны, с потребностями ГОКов и других заказчиков, и с другой, – с логистическими мощностями и ограничениями
- Оптимизация планов перемещений с учетом выбора наилучших альтернатив по экономике
- Расчет требуемых логистических мощностей, определение дефицита / профицита собственных мощностей, определение целевого объема привлечения мощностей на рынке, потенциала продажи услуг на рынке
- Расчет и анализ эксплуатационных показателей по модальностям – автомобильный, водный транспорт, порты, склады
- Отчетность о статусах движения грузов
- Формирование недельных планов перемещений для дочерних транспортных компаний и УМТС с последующей оценкой исполнения
- Проработка мероприятий по изменению структуры грузопотока (увеличение ключевых параметров эффективности грузопотока - глубины заказа, его стоимости, стоимости груза в один адрес доставки) диверсификация транспортных потоков, изменение схем и условий доставки грузов.
- Формирование и управление командой
- Представление интересов компании на сетевых совещаниях, селекторах, встречах.
- Взаимодействия с руководителями структурных подразделениями
Требования:
- Высшее образование. Образование в сфере управления процессами перевозок будет преимуществом
- Опыт работы директором/заместителем директора по логистике/перевозкам в крупной добывающей или производственной компании от 3 лет,
- Опыт планирования Авто/ЖД/Контейнерных перевозок в Северных регионах (ЯНАО, ХМАО, САХА Якутия)
- Опыт управления логистическими процессами в труднодоступных условиях обязателен: понимание специфики зимников, речных и морских перевозок
- Нацеленность на результат, высокая работоспособность, инициативность, стрессоустойчивость.
- Аналитическое мышление.
- Способности к масштабному построению логистических процессов бизнеса с постоянным полным контролем этапов действий.
- Прогнозирование возможных вариантов развития событий и разработка путей решения возникающих проблем, организация, расчет и минимизация затрат, планирование на несколько шагов вперед, различные тактики взаимодействия, накопление, поиск и анализ информации.
- Владение пакетом Microsoft Office, СТЖ, 1С, SAP, специализированными программами.
Условия:
- Место работы г. Мирный (Якутия)
- Работа в одной из крупнейших компаний России и крупнейшей в мире в своей отрасли
- Заработная плата: оклад + квартальный и годовой бонусы
- ДМС включая стоматологию с первого дня трудоустройства.
- Релокационный пакет
- Полный социальный пакет согласно ТК РФ, расширенные дополнительные льготы согласно Коллективному договору.
- Регулярная индексация зарплаты.
Вакансия открыта в крупной добывающей компании - лидере отрасли
Цель должности: Повышение эффективности логистической функции, оптимизация сквозных процессов. Повышение сервиса блока снабжения для заказчиков. Улучшение экономики логистики.
Обязанности:
Управление Формирование планов перемещений грузов на разных горизонтах (от 1 дня до 5 лет), увязанных, с одной стороны, с потребностями ГОКов и других заказчиков, и с другой, – с логистическими мощностями и ограничениями
- Оптимизация планов перемещений с учетом выбора наилучших альтернатив по экономике
- Расчет требуемых логистических мощностей, определение дефицита / профицита собственных мощностей, определение целевого объема привлечения мощностей на рынке, потенциала продажи услуг на рынке
- Расчет и анализ эксплуатационных показателей по модальностям – автомобильный, водный транспорт, порты, склады
- Отчетность о статусах движения грузов
- Формирование недельных планов перемещений для дочерних транспортных компаний и УМТС с последующей оценкой исполнения
- Проработка мероприятий по изменению структуры грузопотока (увеличение ключевых параметров эффективности грузопотока - глубины заказа, его стоимости, стоимости груза в один адрес доставки) диверсификация транспортных потоков, изменение схем и условий доставки грузов.
- Формирование и управление командой
- Представление интересов компании на сетевых совещаниях, селекторах, встречах.
- Взаимодействия с руководителями структурных подразделениями
Требования:
- Высшее образование. Образование в сфере управления процессами перевозок будет преимуществом
- Опыт работы директором/заместителем директора по логистике/перевозкам в крупной добывающей или производственной компании от 3 лет,
- Опыт планирования Авто/ЖД/Контейнерных перевозок в Северных регионах (ЯНАО, ХМАО, САХА Якутия)
- Опыт управления логистическими процессами в труднодоступных условиях обязателен: понимание специфики зимников, речных и морских перевозок
- Нацеленность на результат, высокая работоспособность, инициативность, стрессоустойчивость.
- Аналитическое мышление.
- Способности к масштабному построению логистических процессов бизнеса с постоянным полным контролем этапов действий.
- Прогнозирование возможных вариантов развития событий и разработка путей решения возникающих проблем, организация, расчет и минимизация затрат, планирование на несколько шагов вперед, различные тактики взаимодействия, накопление, поиск и анализ информации.
- Владение пакетом Microsoft Office, СТЖ, 1С, SAP, специализированными программами.
Условия:
- Место работы г. Мирный (Якутия)
- Работа в одной из крупнейших компаний России и крупнейшей в мире в своей отрасли
- Заработная плата: оклад + квартальный и годовой бонусы
- ДМС включая стоматологию с первого дня трудоустройства.
- Релокационный пакет
- Полный социальный пакет согласно ТК РФ, расширенные дополнительные льготы согласно Коллективному договору.
- Регулярная индексация зарплаты.
Вакансия открыта в крупной добывающей компании - лидере отрасли
Цель должности: Повышение эффективности логистической функции, оптимизация сквозных процессов. Повышение сервиса блока снабжения для заказчиков. Улучшение экономики логистики.
Обязанности:
Управление Формирование планов перемещений грузов на разных горизонтах (от 1 дня до 5 лет), увязанных, с одной стороны, с потребностями ГОКов и других заказчиков, и с другой, – с логистическими мощностями и ограничениями
- Оптимизация планов перемещений с учетом выбора наилучших альтернатив по экономике
- Расчет требуемых логистических мощностей, определение дефицита / профицита собственных мощностей, определение целевого объема привлечения мощностей на рынке, потенциала продажи услуг на рынке
- Расчет и анализ эксплуатационных показателей по модальностям – автомобильный, водный транспорт, порты, склады
- Отчетность о статусах движения грузов
- Формирование недельных планов перемещений для дочерних транспортных компаний и УМТС с последующей оценкой исполнения
- Проработка мероприятий по изменению структуры грузопотока (увеличение ключевых параметров эффективности грузопотока - глубины заказа, его стоимости, стоимости груза в один адрес доставки) диверсификация транспортных потоков, изменение схем и условий доставки грузов.
- Формирование и управление командой
- Представление интересов компании на сетевых совещаниях, селекторах, встречах.
- Взаимодействия с руководителями структурных подразделениями
Требования:
- Высшее образование. Образование в сфере управления процессами перевозок будет преимуществом
- Опыт работы директором/заместителем директора по логистике/перевозкам в крупной добывающей или производственной компании от 3 лет,
- Опыт планирования Авто/ЖД/Контейнерных перевозок в Северных регионах (ЯНАО, ХМАО, САХА Якутия)
- Опыт управления логистическими процессами в труднодоступных условиях обязателен: понимание специфики зимников, речных и морских перевозок
- Нацеленность на результат, высокая работоспособность, инициативность, стрессоустойчивость.
- Аналитическое мышление.
- Способности к масштабному построению логистических процессов бизнеса с постоянным полным контролем этапов действий.
- Прогнозирование возможных вариантов развития событий и разработка путей решения возникающих проблем, организация, расчет и минимизация затрат, планирование на несколько шагов вперед, различные тактики взаимодействия, накопление, поиск и анализ информации.
- Владение пакетом Microsoft Office, СТЖ, 1С, SAP, специализированными программами.
Условия:
- Место работы г. Мирный (Якутия)
- Работа в одной из крупнейших компаний России и крупнейшей в мире в своей отрасли
- Заработная плата: оклад + квартальный и годовой бонусы
- ДМС включая стоматологию с первого дня трудоустройства.
- Релокационный пакет
- Полный социальный пакет согласно ТК РФ, расширенные дополнительные льготы согласно Коллективному договору.
- Регулярная индексация зарплаты.
ВАХТА (Мурманск и Мурманская область). График работы 6/1, 12-ти часовой рабочий день. Продолжительность вахты обсуждается. Зарплата 115000 руб. в месяц
Каждому сотруднику мы гарантируем:
- Полное соблюдение трудового законодательства РФ;
- Корпоративное жилье для иногородних сотрудников;
- Эксклюзивные программы скидок для сотрудников и бонусы от компаний-партнеров;
- Мед. пакет;
- Реальную возможность карьерного роста и профессионального развития (собственный учебный центр, тренинги и курсы);
- Помощь в адаптации и поддержку персонального наставника;
- Продление аккредитации и мед. книжки за счет компании.
У нас Вы можете выбрать:
- Удобный график работы;
- Местоположение аптеки (например, ближе к дому).
В Ваши обязанности будет входить:
- Работа за первым столом;
- Консультации в рамках высоких стандартов сервиса для покупателей;
- Соблюдение фармацевтического порядка.
Вакансия Вам подходит, если у Вас есть:
- Образование «Фармацевт» или «Провизор»;
- Действующее свидетельство об аккредитации и действующая медицинская книжка;
- Знание фармакологии и парафармацевтики;
Нет опыта работы? Не беда! Мы научим, если у Вас есть желание расти и развиваться в фармацевтической отрасли.
Стань частью команды аптечной сети №1 в России!
- формирование наборов инструментов, необходимых для работы в операционной;
- проверять подготовку пациентов к операциям;
- вести строгий учет инструментария и перевязочных материалов во время операции;
- осуществлять забор материалов на исследования во время операции и обеспечивать их хранение.
- Среднее профессиональное образование по специальности "Лечебное дело", "Акушерское дело", "Сестринское дело".
- Сертификат специалиста по специальности "Операционное дело".
- работа в соответствии с графиком сменности;
- ежегодный оплачиваемый отпуск 44 календарных дня;
- дополнительный оплачиваемый отпуск до 14 календарных дней;
- оплата проезда к месту проведения отпуска и обратно 1 раз в 2 года.
- возможна переподготовка за счёт работодателя.
- возможна частичная компенсация затрат на аренду.
ВОЗМОЖНА РАБОТА ВАХТОЙ (6/1) С ЗАРПЛАТОЙ 115 000 руб. на руки
Каждому сотруднику мы гарантируем:
- Полное соблюдение трудового законодательства РФ;
- Корпоративное жилье для иногородних сотрудников;
- Эксклюзивные программы скидок для сотрудников и бонусы от компаний-партнеров:
- Реальную возможность карьерного роста и профессионального развития (собственный учебный центр, тренинги и курсы);
- Помощь в адаптации и поддержку персонального наставника;
- Продление аккредитации и мед. книжки за счет компании.
У нас Вы можете выбрать:
- Удобный график работы;
- Местоположение аптеки (например, ближе к дому);
- Различные варианты подработок для увеличения Вашего дохода.
В Ваши обязанности будет входить:
- Работа за первым столом;
- Консультации в рамках высоких стандартов сервиса для покупателей;
- Соблюдение фармацевтического порядка.
Вакансия Вам подходит, если у Вас есть:
- Образование «Фармацевт» или «Провизор»;
- Действующее свидетельство об аккредитации и действующая медицинская книжка;
- Знание фармакологии и парафармацевтики;
Нет опыта работы? Не беда! Мы научим, если у Вас есть желание расти и развиваться в фармацевтической отрасли.
Стань частью команды аптечной сети №1 в России!
Обязанности:
- Осуществление работы по экономическому планированию, комплексному экономическому анализу деятельности предприятия.
- Калькуляция производственных затрат.
- Статистическая отчетность.
- Формирование прогнозных балансов.
- Оформление БДР, БДДС, платежных календарей.
- Планирование и контроль исполнения бюджета, план-фактный анализ исполнения бюджета, анализ и корректировка отклонений, подготовка аналитических записок.
-
Подготовка материалов для рассмотрения итогов финансово-хозяйственной деятельности предприятия, проведение расчетов и аналитических исследований в рамках производственной деятельности по поручению руководителя.
- Разработка проектов эффективной системы оплаты труда и материального стимулирования работников организации.
Требования:
- Высшее финансовое или экономическое образование.
- Успешный опыт на соответствующих должностях от 3 лет.
- Умение доводить работу до результата, высокая работоспособность, системность, аналитические способности.
Условия:
- Отбор кандидатов осуществляется для формирования кадрового резерва.
- Холдинг является одним из лидирующих и динамично развивающихся дорожных предприятий в Мурманской области, специализирующихся на ремонте, реконструкции и содержании автомобильных дорог общего пользования федерального, регионального и муниципального значения.
- Работа в управляющей компании холдинга, штат более 500 человек.
- Пятидневная рабочая неделя, офис в центре гор. Мурманск.
- Конкретные условия оплаты и труда обсуждаются с успешными соискателями индивидуально.
Обязанности:
- Координация сотрудников отдела сервисного (организация командировок, оформление документов).
- Администрирование контрактов сопровождения.
- Оформление разрешительной документации на сотрудников для осуществления работ. (оформление заявок и пропусков на объекты выполнения работ)
- Заказ и ведение учета спецодежды и СИЗ сотрудников отдела.
- Высшее образование
- Знание основ управленческого учета
- Уверенный пользователь ПК
- Знание 1С (приветствуется)
- Умение работать с большим объемом информации
- Ответственность
- Коммуникабельность
- График работы 5/2 (с 09:00 до 18:00, перерыв на обед 1 час)
- Стабильная заработная плата труда
- Испытательный срок 1-3 месяца
- Оформление по ТК РФ
Обязанности:
-
Проведение вводных инструктажей (охрана труда, пожарная безопасность) вновь принятым работникам;
-
внесение сведений о проведении обучения и проверки знаний по охране труда в реестр Минтруда;
-
организация функционирования внутренней комиссии по проверке знания требований охраны труда;
-
организация внешнего и внутреннего обучения работников по охране труда, пожарной безопасности, аттестации по промышленной безопасности (Ростехнадзор, ЕПТ);
-
разработка, актуализация документов по охране труда, пожарной и промышленной безопасности (проекты приказов, распоряжений, программы инструктажа, инструкции по профессиям и видам работ, перечня профессий и должностей, подлежащих прохождению мед. осмотра, формирование поименного списка работников, подлежащих мед. осмотру, порядка прохождения мед. осмотра и т. д.);
-
обеспечение проведения периодических медицинских осмотров (освидетельствований) работников, взаимодействие с медицинским учреждением;
-
ведение договорной работы по профильным договорам (обучение, медицинские осмотры, специальная оценка условий труда). Подготовка данных и проведение СОУТ, идентификации рисков;
-
контроль выполнения требований охраны труда, пожарной и промышленной безопасности работниками работодателя, работниками подрядных организаций на объектах строительства (с приостановкой выполнения работ, выполняемых с угрозой жизни и здоровью персоналу);
-
оформление результатов проверок (акты, предписания), контроль устранения выявленных нарушений. Информирование руководителя объекта строительства о соблюдении требований безопасности и состоянии условий труда на объектах строительства;
-
контроль своевременного обеспечения работников спецодеждой (спецобувью), другими СИЗ;
-
рассмотрение технологических карт, проектов производства работ, нарядов-допусков и т.д.;
-
контроль за своевременным проведением технических испытаний и освидетельствований средств подмащивания, участие в комиссии по проведению испытаний;
-
участие в работе комиссий по расследованию несчастных случаев, причин аварий и инцидентов на опасных производственных объектах, причин и обстоятельств пожаров, оформление документации по результатам расследования несчастных случаев;
-
проведение профилактической работы по предупреждению производственного травматизма, подготовка предложений по внедрение мероприятий по созданию безопасных и здоровых условий труда, рациональных режимов труда и отдыха;
-
участие в подготовке данных при формировании профильных статей бюджета;
-
участие в производственных совещаниях.
Требования:
-
Знание законодательных и нормативно-правовых актов по охране труда, пожарной и промышленной безопасности;
-
понимание основных технологических процессов при организации производства работ в строительстве;
-
знание порядка проведения расследования несчастных случаев на производстве; опыт взаимодействия с членами комиссии по расследованию несчастных случаев на производстве;
-
понимание структуры проектной документации, умение получать информацию по направлению деятельности;
-
знание стандартных офисных приложений, умение грамотно составлять документы, вести деловую переписку;
-
навыки работы в 1С (Документооборот 3.0, Казначейство).
Условия:
- оформление в соответствии с трудовым законодательством;
- график 5/2;
- ДМС после 6 месяцев работы;
- прогрессивная и опытная команда, разделяющая ценности и принципы компании.
Мы ценим желание развиваться, внимательность, ответственность за результат, позитивный настрой и приветствуем идеи и здоровые амбиции!
Благодарим Вас за интерес, проявленный к нашей компании.