• Ведение расчетов с покупателями (реализация товаров и услуг).

  Взаимодействие с контрагентами. Запрос документов. Сверки с покупателями. Умение проводить зачеты встречных требований.

  Работа с покупателями по доходным договорам.

  Выставление счетов на оплату, систематизация и выписка талонов по строительным отходам, контроль и взаимодействие с подразделением по ввозу строительных отходов.

  Отражение реализации по счетам учета (62, 76 счета).

  Умение проводить корректировочные и исправительные документы по реализации.

  Оформление авансовых отчетов по подотчетным суммам (на приобретение ТМЦ, льготного проезда и др.). Контроль за расходованием подотчетных средств и отражение по 71 счету. Взаимодействие с обособленными подразделениями по первичным документам за подотчетные суммы.

  Корректность и правильность отражения доходов при раздельном учете по видам деятельности.

  Архивация документов.

  Контроль наличия оригиналов.

  Замена отсутствующих сотрудников.

  Входящая/исходящая корреспонденция.

  Отправка документов в ЭДО.

• Средне-специальное бухгалтерское, высшее (экономическое) образование.

  Опыт в аналогичной должности в ООО или АО не менее 1 года.

  Знание нормативно-методической документации по организации бухгалтерского учета. Знание и понимание бухгалтерского учета и проводок.

  Опытный пользователь Word, Excel, «1С 8:3 Предприятие».

  Опыт работы в ЭДО.

  Знание участков бухгалтерии: учет расчетов с покупателями, авансовые отчеты.

  Многозадачность.

  Умение работать с объемом документов.

• Официальное трудоустройство, полный соц.пакет всех льгот в связи с работой в Районах Крайнего Севера.

• Выплата годовой премии
• Новогодние детские подарки для работников
• Учет северного стажа для досрочного назначения пенсии работающих в районах Крайнего Севера и приравненных к ним регионам
• Отпуск 52 календарных дня, льготный проезд 1 раз в 2 года. Иногороднем гражданам предоставляется жилье.

Расчет заработной платы, налогов и страховых взносов с выплат на предприятии до 300 человек (суммированный учет рабочего времени, окладная система оплаты труда, одно юр. лицо с обособленными подразделениями). Расчет и начисление отпускных, командировок, по листкам нетрудоспособности, пособий, увольнений, премий, материальной помощи и других выплат. Работа с табелями учета рабочего времени. Расчет удержаний по исполнительным листам и алиментам, ответы на запросы и переписка и взаимодействие с судебными приставами по исполнительным документам.

Подготовка и оформление реестров на перечисление зарплаты, НДФЛ, взносов и удержаний по исполнительным листам. Синхронизация данных 1С: ЗУП и 1С: Бухгалтерия. Отражение начислений и удержаний по заработной плате по счетам учета - 70, 73, 76, 71, 68, 69. Корректность и правильность отражения расходов по заработной плате по счетам учета затрат при ведении раздельного учета по видам деятельности. Формирование резервов по оплате труда в бухгалтерском и налоговом учете. Оформление различных справок по запросу работников. Консультирование работников по вопросам начисления заработной платы. Формирование и сдача отчетности, связанной с расчетом заработной платы, уплатой налогов и страховых взносов (Персонифицированные сведения, 6-НДФЛ, Расчет по страховым взносам, ЕФС-1), статистическая отчетность в Росстат. Взаимодействие с СФР, МИФНС, с контролирующими органами по запросам (требованиям), касающимся заработной платы и налогов с ФОТ, сверка по налогам с заработной платы.

​​​​​​​Высшее (экономическое) образование. Актуальный опыт работы бухгалтером в ООО иои АО не менее 5 последних лет, в том числе работа бухгалтером по расчету заработной платы. Знание налоговой, бухгалтерской, статистической отчетности. Продвинутый пользователь 1С: ЗУП 8, БП 8, Ехсел. Опыт работы с системой электронной сдачи отчетности Контур. Экстерн и информационно-правовой системой Консультант Плюс. Знание бухгалтерских счетов и проводок. Опыт самостоятельной подготовки и сдачи отчетности по заработной плате. Умение работать с большими объемами данных.

Условия

• Официальное трудоустройство, полный соц.пакет всех льгот в связи с работой в Районах Крайнего Севера.

• Выплата годовой премии
• Новогодние детские подарки для работников
• Учет северного стажа для досрочного назначения пенсии работающих в районах Крайнего Севера и приравненных к ним регионам
• Отпуск 52 календарных дня, льготный проезд 1 раз в 2 года.

• Ручная дуговая, плазменная и газовая сварка средней сложности деталей, узлов, конструкций и трубопроводов из конструкционных сталей, чугуна, цветных металлов и сплавов и сложных деталей узлов, конструкций и трубопроводов из углеродистых сталей во всех пространственных положениях сварного шва. Ручная кислородная, плазменная и газовая прямолинейная и фигурная резка и резка бензорезательными и керосинорезательными аппаратами на переносных, стационарных и плазморезательных машинах, в различных положениях сложных деталей из различных сталей, цветных металлов и сплавов по разметке. Кислороднофлюсовая резка деталей из высокохромистых и хромистоникелевых сталей и чугуна. Кислородная резка судовых объектов на плаву. Автоматическая и механическая сварка средней сложности и сложных аппаратов, узлов, конструкций трубопроводов из различных сталей, чугуна, цветных металлов и сплавов. Автоматическая сварка ответственных сложных строительных и технологических конструкций, работающих в сложных условиях. Ручное электродуговое воздушное строгание сложных деталей из различных сталей, чугуна, цветных металлов и сплавов в различных положениях. Сварка конструкций из чугуна. Наплавка дефектов сложных деталей машин, механизмов, конструкций и отливок под механическую обработку и пробное давление. Горячая правка сложных конструкций. Чтение чертежей различных сложных сварных металлоконструкций.

Требования:

Образование: Среднее профессиональное по специальности либо среднее общее и профессиональное обучение - программы профессиональной подготовки по профессиям рабочих, должностям служащих; программы переподготовки рабочих, служащих.

Условия:

• устройство различной электросварочной и газорезательной аппаратуры, автоматов и полуавтоматов, особенности сварки и электродугового строгания на переменном и постоянном токе; основы электротехники в пределах выполняемой работы; виды дефектов в сварных швах и методы их предупреждения и устранения; основы сварки металлов; механические свойства свариваемых металлов; принципы подбора режима сварки по приборам; марки и типы электродов; методы получения и хранения наиболее распространенных газов: ацетилена, водорода, кислорода, пропан-бутана, используемых при газовой сварке; процесс газовой резки легированной стали.

Детский мир – лидер российского рынка товаров для детей. Мы интересно живем и работаем, уверенно смотрим в будущее!

Мы предлагаем:

Ресурсы: хороший доход и бонусы к зарплате

Стабильность: официальное трудоустройство (гос. гарантии)

Комфорт: удобный график работы (сменный, 5/2, 2/2, 3/2, 4/2), мероприятия и подарки для сотрудников

Развитие: карьерный рост и обучение в компании

Приятные бонусы: программа лояльности BestBenefits с персональными скидками (в категориях техника и электроника, товары, медицина, обучение, отдых, спорт, дети и т.д.)

Удобство: работа рядом с домом

Эта работа для Вас, потому что:

Вы хотите зарабатывать

Цените комфорт и стабильность

Имеете навыки грамотной организации работы и ее контроля

Имеете высшее или среднее специальное образование и аналогичный опыт работы от 1 года

Знаете основные финансовые показатели и нормативные документы торговой деятельности

Что делает Заместитель директор магазина:

Управляет персоналом: организует кадровые процессы (прием, перемещение и т.д.), обучение новых сотрудников, ведет учет рабочего времени

Следит за исполнением стандарта качества обслуживания покупателей

Контролирует сроки приема, маркировку и выкладку товара

Обеспечивает соблюдение кассовой дисциплины и ведения главной кассы магазина

А самое главное – дарит детям радость!

РАБОТА ВАХТОЙ. Меня зовут Дарья, я являюсь ведущим специалистом группы компаний "ПрессБук"

Торгово-производственная компания «Мартин» была основана в 2000 году в г. Электроугли Московской области. Основной движущей силой и наиболее узнаваемым продуктом компании являются семечки. По данным компании Nielsen, «Мартин» занимает 1 место в России в категории «Семечки» по количеству торговых точек, в которых продаётся продукт, а также по объёму продаж.

Однако за 25 лет существования компания «Мартин» постоянно развивала свой ассортимент и повышала его качество. Наша продукция (200+ товарных позиций) получила признание как со стороны экспертов (100+ наград за качество), так и со стороны потребителей во многих уголках мира (70+ стран присутствия). Компания «Мартин» продолжает своё развитие и открывает новые филиалы (10+ представительств).

Компания «Мартин Урал» начала свою деятельность в г. Тюмени в 2012 году. Мы распространяем свою продукцию на территории УрФО и Пермского края. Продолжая своё развитие, в связи с увеличением объёма продаж открываем вакансию торгового представителя на территорию г Салехард для поиска достойного кандидата. Если вы активный, инициативный, коммуникабельный, умеете продавать, готовы к разъездной работе – ждём ваших откликов.

Условия:

• Работа в торгово-производственной компании, являющейся лидером рынка
• Возможность расти вместе с компанией в сообществе профессионалов своего дела;
• Достойное вознаграждение (выше рынка): оклад + бонус по результатам работы + компенсация за разъездной характер работы (служебный транспорт не предоставляется);
• Доплаты за размещение фирменного оборудования;
• Регулярное обучение и прохождение специализированных тренингов, что позволит вам расти не только материально но и профессионально;
• Подарки сотрудникам на праздничные мероприятия;
• Уважение и поддержка: вы будете работать в дружной команде с опытным руководителем;
• Заработная плата выплачивается дважды в месяц и без задержек;
• График 5/2 с 08:00 до 17:00 (СБ и ВС – выходные).

Обязанности:

• Поддержание и расширение имеющейся клиентской базы;
• Поиск и привлечение новых клиентов;
• Расширение ассортимента продукции в торговых точках;
• Выполнение плана продаж и целевых задач;
• Обеспечение дистрибьюции POS-материалов;

Требования:

• Опыт работы торговым представителем будет являться преимуществом (если опыта нет – всему научим и поддержим);
• Желание к развитию;
• Ответственность, пунктуальность, исполнительность;
• Коммуникабельность, мобильность, нацеленность на результат.

Обязанности:

• Выполнение электромонтажных работ на объекте в соответствии с технической документацией и нормами безопасности;

• Работа на оборудовании и системах ГПЗ;

• Соблюдение правил охраны труда и техники безопасности.

Требования:

• Опыт работы электромонтажником от 2 лет;

• Знание электрооборудования и схем;

• Ответственность, внимательность, умение работать в команде.

Условия:

• Официальная заработная плата;

• Вахтовый метод работы: 60/30;

• График работы 7/0, 10 часов в день;

• Предоставляем билеты до места работы и обратно;

• МО, спецодежда и средства индивидуальной защиты (СИЗ);

• Трехразовое сбалансированное питание;

• Проживание в общежитии при объекте.

Бонусы:

• «Приведи друга» — 5 000 руб.;

• Продление вахты — 10 000 руб.

Должностные обязанности:

- Мониторинг розничных цен конкурентов по заданию сотрудников ценообразования по различным показателям (около 1500 товаров в день, до 5-6 торговых точек в день)

- Отчётность о проделанной работе через мобильное приложение

- Проведение мониторингов по дополнительным заданиям, предоставление фото по запросу сотрудников ценообразования

Требования:

- Образование высшее/неполное высшее/среднее специальное

- Готовность к плавающим выходным

- Опытный пользователь ПК, Microsoft Office (Word, Excel, Outlook)

- Наличие смартфона с камерой 10 мегапикселей, Android

- Умение пользоваться мобильными приложениями

- Хорошая память, внимательность

- Стрессоустойчивость

Условия:

- Стабильная работа в успешной компании

- Оформление по Трудовому Договору с соблюдением всех норм ТК РФ

- График работы 5/2, плавающие выходные

Мы приглашаем в нашу команду активных и целеустремленных торговых агентов с опытом работы и без, готовых развиваться и работать вместе с нами!

Территория работы: Покрытие Салехард , 1 раз выезд в Лабытнанги, базирование приоритет Салехард, ДОП ОПЛАТА ПАРОМА И КОМПЕНСАЦИЯ ПРОЕЗДА.

Мы предлагаем:

• работу в стабильной компании по удобной территории;
• оформление в соответствии с ТК РФ;
• график работы: 5/2 (суббота и воскресенье выходные) ;
• достойный уровень заработной платы от 75 000 руб. на руки;
• работу в дружном коллективе, с достижимыми целями и поддержкой руководителя в процессе обучения на всем сроке адаптации.

Преимущества работы у нас:

• Welcome bonus для новых сотрудников (в первый месяц самостоятельной работы сотрудник получает полную заработную плату, даже если совершает ошибки в работе);
• оплачиваемая стажировка и обучение для новых сотрудников (специально разработанное приложение для самоизучения в режиме онлайн);
• компенсация медицинской книжки;
• дополнительные выплаты по итогам выполнения ежемесячных бизнес-показателей и по мотивационным программам;
• оплата проезда;
• предоставляем для отчетности корпоративный планшет/ смартфон;
• реферальные программы для сотрудников (приведи друга и получи вознаграждение);
• реальный карьерный рост.

Основные задачи:

• посещение торговых точек согласно маршруту;
• выкладка продукции в торговой точке в соответствии со стандартами компании;
• проверка и корректировка остатков;
• по итогу визита торговой точки предоставление корректной отчетности через планшет/смартфон.

Для работы понадобится:

• будет преимуществом опыт работы в сфере мерчандайзинга;
• Если опыта нет, мы обучим и поможем стать профессионалом – главное желание!
• действующая медицинская книжка;
• автомобиль НЕ предоставляется компанией;
• личные качества: коммуникабельность, ответственность, результативность;
• владение смартфоном на уровне пользователя для составления отчетов.

Будет преимуществом, если есть опыт работы на должностях: мерчендайзер.

• Организация и контроль выполнения строительно-монтажных работ на объекте

• Руководство рабочими и подрядными организациями

• Планирование, координация и контроль графиков производства работ

• Контроль качества, сроков и соблюдения строительных норм и правил

• Ведение исполнительной, технической и отчетной документации

• Обеспечение соблюдения техники безопасности на строительной площадке

• Взаимодействие с заказчиком, проектировщиками и контролирующими органами

• Оптимизация использования ресурсов (материалы, техника, персонал)

• Высшее строительное образование

• Опыт работы в должности прораба не менее 3 лет

• Опыт работы в северных регионах обязателен

• Умение читать проектно-сметную документацию

• Знание технологий монолитного и кирпичного строительства

• Владение программами AutoCAD, MS Project, Excel, 1С

• Наличие удостоверений по охране труда, ПТМ, электробезопасности, работе с грузоподъёмными механизмами

• Личные качества: организованность, ответственность, умение руководить коллективом, стрессоустойчивость

• График: 6/1 c 08:00-18:00

• Заработная плата: от 100 000 до 160 000 руб. (по результатам собеседования)

• Система премирования: предусмотрена, обсуждается индивидуально

• Перспективы карьерного роста: старший прораб, начальник участка

Мы ожидаем от кандидата

• Работоспособность, ответственность и внимательность

• Знание строительных процессов и умение читать чертежи

• Умение работать в команде и обеспечивать высокий уровень дисциплины на объекте

Вакансия открыта в компании ООО «КРЕН», которая является партнёром ООО «Комплект Строй» в сфере строительных проектов

ООО «КЕРН» приглашает квалифицированных специалистов присоединиться к нашей команде и принять участие в реализации значимых строительных проектов в г. Салехарде.