Требуемый опыт работы: не требуется

Полная занятость, полный день

ОБУЧEНИE ЗA CЧЕТ КОМПАHИИ.

НA ВРEMЯ OБУЧЕНИЯ BЫПЛАЧИBAETCЯ СТИПЕНДИЯ.

• офoрмлeниe пo ТK PФ;
• гpафик pабoты: 5/2;
• обучeние по пpoфессии зa счeт кoмпании (нa врeмя обучения выплaчиваетcя стипендия).
• адpeс работы: г Кандалакша;
• пpoхождeние мeдицинcкой комиссии за счет компании;
• стабильная выплата заработной платы;
• опыт работы не требуется.

ОБЯЗАННОСТИ:

• монтаж, демонтаж и ремонт конструкций верхнего строения пути (рельсы, шпалы, брусья, блоки);
• выполнение работ по текущему содержанию железнодорожного пути;
• погрузка, выгрузка и укладка шпал, рельсов и брусьев с использованием технических средств;
• выявление неисправностей элементов железнодорожного пути (рельсы, шпалы и тд.).

СОЦИАЛЬНЫЙ ПАКЕТ:

• широкая программа добровольного медицинского страхования;
• программы санаторно-курортного лечения и оздоровительного отдыха;
• детский отдых и компенсация оплаты детских дошкольных учреждений;
• негосударственное пенсионное обеспечение
• льготные и бесплатные железнодорожные билеты работникам.

ПРЕИМУЩЕСТВА РАБОТЫ В КОМПАНИИ:

• ежегодная индексация оплаты труда;
• возможности для профессионального развития и карьерного роста;
• материальная помощь к отпуску;
• выплата работникам единовременного вознаграждения за преданность компании (от двух окладов и более, в зависимости от стажа работы);
• дополнительная материальная мотивация (ежегодные выплаты за безаварийность работы);
• возможность оформления льготной ипотеки (от двух процентов);
• компенсация части расходов по наёму жилья;
• льготная пенсия по вредности;
• частичная компенсация расходов за занятие спортом.

РАБОТА С ПЕРЕЕЗДОМ В Г. КИРОВСК МУРМАНСКОЙ ОБЛАСТИ (ЧЕРЕЗ ОБУЧЕНИЕ)
ВАШИМИ ОСНОВНЫМИ ЗАДАЧАМИ БУДУТ СЛЕДУЮЩИЕ:

• Техническое обслуживание (ТО - 1) электровоза в соответствии с перечнем работ.
• Наблюдение за свободностью железнодорожного пути, состоянием контактной сети, встречных поездов, правильностью приготовления поездного и маневрового маршрута, показаниями сигналов светофоров, сигнальных знаков, указателей в процессе движения поезда.

МЫ ОЖИДАЕМ ОТ ВАС:

• Наличие диплома об образовании на должность помощник машиниста электровоза или желание бесплатно отучиться на данную профессию.
• Знание устройства и правила эксплуатации обслуживаемого оборудования электровоза.
• Опыт работы не имеет значения.

ДЛЯ ЭФФЕКТИВНОЙ И КОМФОРТНОЙ РАБОТЫ МЫ ПРЕДЛАГАЕМ:

• Официальное трудоустройство с достойной заработной платой.
• Премии за эффективную работу и достижение результатов, премии к профессиональным праздникам, премия по итогам года.
• Широкий выбор программ обучения для развития профессиональных и личностных компетенций, в том числе возможность включения в кадровый резерв, получение дополнительного образования за счет компании.
• Полный релокационный пакет при переезде в другой регион - возмещение затрат на переезд для Вас и членов Вашей семьи, компенсация за аренду жилья и единовременная выплата для обустройства на новом месте.Участие в жилищной корпоративной программе – возмещение процентов по ипотечным договорам.ДМС со стоматологией.
• Санаторно-курортное лечение в корпоративных профилакториях и базах отдыха, путевки в санатории за пределами области, льготные путевки для семьи.
• Бесплатное посещение бассейна, бесплатные абонементы в спортивные центры города и пропуск на подъемники горнолыжного курорта.

Для каждого, кто хочет работать и зарабатывать! Для каждого, кто готов к профессиональному и карьерному росту! Ведущая федеральная розничная сеть магазинов «Пятерочка» приглашает на работу:

ЧЕМ НУЖНО ЗАНИМАТЬСЯ:

• Выпечка хлебобулочных изделий из полуфабрикатов
• Упаковка, маркировка, выкладка
• Работа за кассой и в торговом зале

ОТ ВАС:

• Желание работать с хлебобулочными продуктами, остальному научим!

ОТ НАС:

• Оформление по ТК РФ
• Фиксированный оклад + премии и надбавки за стаж. Средний доход 46323 – 59293 руб. в месяц до вычета налогов
• График работы 5/2, 2/2, возможен неполный рабочий день, неполная рабочая неделя
• Финансовая поддержка в сложных жизненных ситуациях
• Медицинская книжка за счет компании
• Скидки в магазинах сети, скидки от партнеров
• Оборудованная комната отдыха с бесплатным кофе и чаем
• Медицинская страховка для сотрудника и его семьи в формате телемедицины, включая поддержку узких специалистов
• Подарки и компенсация отдыха для детей сотрудников

ПРИВЕТСТВУЕТСЯ АНАЛОГИЧНЫЙ ОПЫТ РАБОТЫ НА ДОЛЖНОСТЯХ: Пекарь, пекарь-кондитер, повар горячего цеха, повар холодного цеха, заготовщик, кухонный рабочий, работник пищевого производства и блинопек.

Для каждого, кто хочет работать и зарабатывать! Для каждого, кто готов к профессиональному и карьерному росту! Ведущая федеральная розничная сеть магазинов «Пятерочка» приглашает на работу:

ЧЕМ НУЖНО ЗАНИМАТЬСЯ:

• Выпечка хлебобулочных изделий из полуфабрикатов
• Упаковка, маркировка, выкладка
• Работа за кассой и в торговом зале

ОТ ВАС:

• Желание работать с хлебобулочными продуктами, остальному научим!

ОТ НАС:

• Оформление по ТК РФ
• Фиксированный оклад + премии и надбавки за стаж. Средний доход 46323 – 59293 руб. в месяц до вычета налогов
• График работы 5/2, 2/2, возможен неполный рабочий день, неполная рабочая неделя
• Финансовая поддержка в сложных жизненных ситуациях
• Медицинская книжка за счет компании
• Скидки в магазинах сети, скидки от партнеров
• Оборудованная комната отдыха с бесплатным кофе и чаем
• Медицинская страховка для сотрудника и его семьи в формате телемедицины, включая поддержку узких специалистов
• Подарки и компенсация отдыха для детей сотрудников

ПРИВЕТСТВУЕТСЯ АНАЛОГИЧНЫЙ ОПЫТ РАБОТЫ НА ДОЛЖНОСТЯХ: Пекарь, пекарь-кондитер, повар горячего цеха, повар холодного цеха, заготовщик, кухонный рабочий, работник пищевого производства и блинопек.

«Пятерочка» приглашает на вакансию: Продавец-кассир

ЧЕМ НУЖНО ЗАНИМАТЬСЯ:

• Работа за кассой и в торговом зале
• Консультация покупателей
• Выкладка и отслеживание сроков годности товаров

ОТ НАС:

• Оформление по ТК РФ
• Фиксированный оклад + премии и надбавки за стаж. Средний доход 43428 – 55518 руб. в месяц до вычета налогов
• График работы 5/2, 2/2, возможен неполный рабочий день, неполная рабочая неделя
• Финансовая поддержка в сложных жизненных ситуациях
• Медицинская книжка за счет компании
• Скидки в магазинах сети, скидки от партнеров
• Оборудованная комната отдыха с бесплатным кофе и чаем
• Медицинская страховка для сотрудника и его семьи в формате телемедицины, включая поддержку узких специалистов
• Подарки и компенсация отдыха для детей сотрудников



ОТ ВАС:

• Желание работать с покупателями, остальному научим!
• Для иностранных специалистов обязательно наличие патента в случаях прямо предусмотренных действующим законодательством

ПРИВЕТСТВУЕТСЯ АНАЛОГИЧНЫЙ ОПЫТ РАБОТЫ НА ДОЛЖНОСТЯХ: продавец-консультант, продавец, кассир, продавец-кассир, работник зала, работник, склад, сборщик заказов.

ОТКЛИКАЙТЕСЬ И МЫ ПОДБЕРЕМ ДЛЯ ВАС ВАКАНСИЮ РЯДОМ С ДОМОМ

Обязанности:

• Прием, выдача и учет ТМЦ, отчетность по принятым, выданным материалам;
• Организация погрузо-разгрузочных работ;
• Организация хранения ТМЦ, в соответствии с установленными правилами;
• Соблюдение условий хранения электронного и прочего оборудования, правил пожарной безопасности при хранении пожаро-и взрывоопасных материалов;
• Контроль и отслеживание работоспособности инженерных систем на базе, своевременное уведомление о вышедших из строя приборов и систем;
• Поддержание территории базы в надлежащем виде.

Требования:

• Образование: среднее профессиональное;
• Опыт организации складского хозяйства от года;
• Опыт работы в строительстве - желательно;
• Пользователь ПК (Word, Excel), 1С - желательно;
• Организационные навыки, ответственность, внимательность.

Условия:

• работа в структуре крупного строительного холдинга;
• оформление по ТК (полное соответствие);
• полностью официальная заработная плата, регулярные выплаты без задержек;
• график работы: вахта, 30/30;
• место работы: ст. Кандалакша

Требования к должности:

• высшее профессиональное образование по специальности "Строительство железных дорог, путь и путевое хозяйство" или "Управление движением";
• стаж в должности или на аналогичных должностях не менее года.

Функциональные обязанности:

• круглосуточное оперативное управление эксплуатационной работой путевого комплекса в границах дистанции пути с использованием телефонного, телеграфного и электронного средств связи, а также автоматизированных систем управления;
• оперативное руководство в вопросах обеспечения бесперебойной работы всех видов устройств хозяйства пути и сооружений;
• организация работы по восстановлению всех видов устройств путевого хозяйства в случае нарушения нормальной работы и расследование этих случаев;
• организационная и консультативная помощь при устранении нарушений нормальной работы сооружений и устройств инфраструктуры железнодорожного транспорта;
• своевременное устранение замечаний по результатам проверок технического состояния сооружений и устройств инфраструктуры железнодорожного транспорта;
• контроль обеспечения безопасности движения поездов при производстве работ по техническому обслуживанию, ремонту сооружений и устройств инфраструктуры железнодорожного транспорта и текущему содержанию пути.

Дополнительные льготы гарантии:

• оформление по ТК РФ;
• стабильная заработная плата;
• ежегодная индексация оплаты труда;
• обучение за счет компании (иногородним оплачивается проживание);
• возможности для профессионального развития и карьерного роста;
• широкая программа добровольного медицинского страхования;
• программы санаторно-курортного лечения и оздоровительного отдыха;
• детский отдых и компенсация оплаты детских дошкольных учреждений;
• негосударственное пенсионное обеспечение;
• льготные и бесплатные железнодорожные билеты работникам.

• Оперативное управление и контроль работы оборудования ГЭС.
• Организация и контроль безопасного выполнения ремонтных работ в соответствии с правилами безопасности.
• Предотвращение и ликвидация нарушений нормального режима работы оборудования ГЭС.
• Выполнение оперативных переключений в электроустановках до и свыше 1000 В.

• Высшее техническое образование по профилю или среднее профессиональное образование и опыт работы в энергетике от 2 лет.

• Сменный режим работы (24 часа с пассивным временем на отдых + дежурство на дому).

• Рабочее место - Нива ГЭС-1 (п. Зашеек), Нива ГЭС-2 (п. Нивский).

• Официальное трудоустройство в компанию ПАО "ТГК-1" - ведущего производителя электрической и тепловой энергии на Северо-Западе.

• Бронирование.

• Обширная программа ДМС (включая стоматологию).
• Социальный пакет в соответствии с коллективным договором (предоставление путевок, корпоративная мобильная связь, стимулирующая выплата к отпуску, дополнительные оплачиваемые дни отдыха к особым событиям в жизни и др.).

• Наставничество при подготовке на должность, стажировка перед допуском к самостоятельной работе.

• Реальная возможность карьерного роста.

ГК Ресанта - федеральная компания по продажам электро и бензооборудования бытового назначения.
Мы на рынке с 1989 года, филиалы расположены в большинстве крупных городов России, Казахстана и развитие продолжается!
Сейчас мы в связи с расширением находимся в поисках сотрудника на вакансию "Торговый представитель"

Мы предлагаем:

• Средний совокупный доход от 70 000 рублей (оклад+%), без потолка по з/п
• Оформление в соответствии с ТК РФ
• График работы 5/2 с 9:00 до 18:00
• Бесплатное обучение
• Возможность карьерного и финансового роста

От Вас ожидаем:

• Желание работать и зарабатывать
• Целеустремленность, активность, коммуникабельность, ответственность
• Готовность к активной, многозадачной работе

Чем предстоит заниматься:

• Работа с действующей клиентской базой
• Продвижение продукции в торговых точках
• Выстраивание долгосрочных отношений с клиентами
• Поиск потенциальных клиентов

Работа в г. Кировск, Мурманская область

Обязанности:

• Осуществлять осмотр, обслуживание, контроль за работой и ремонт технологического оборудования на обогатительной фабрике

• Наличие свидетельства по профессии слесарь-ремонтник или желание бесплатно отучиться на данную профессию.

• Официальное трудоустройство с достойной заработной платой.
• Компенсация аренды жилья для иногородних работников.
• Премии за эффективную работу и достижение результатов, премии к профессиональным праздникам, премия по итогам года.
• Широкий выбор программ обучения для развития профессиональных и личностных компетенций, в том числе возможность включения в кадровый резерв, получение дополнительного образования за счет компании.
• Участие в жилищной корпоративной программе – возмещение процентов по ипотечным договорам.
• ДМС со стоматологией.
• Санаторно-курортное лечение в корпоративных профилакториях и базах отдыха, путевки в санатории за пределами области, льготные путевки для семьи.
• Бесплатное посещение бассейна, бесплатные абонементы в спортивные центры города и пропуск на подъемники горнолыжного курорта.