Обязанности:

Обслуживание, контроль за работой путем обхода, обеспечение бесперебойной работы основного и вспомогательного турбинного оборудования: теплофикационной, конденсационной, питательной, редукционно-охладительной, деаэраторной, регенеративной установок; дренажной, циркуляционной (включая береговую насосную станцию) и масляной систем; системы регулирования турбин, охлаждения генератора; систем технической воды, вентиляции и пожаротушения турбинного отделения.

имеющие образование не ниже среднего, прошедшее медицинский осмотр, не имеющие противопоказаний к выполнению данного вида работ, имеющее документы о присвоении квалификации по профессии

Условия:

Временный характер работы ​​​​​

Проверки результатов инженерно-геодезических изысканий на соответствие нормативно технической документации;

Проверка проектной документации в части геометрических параметров;

Создание и передача подрядным организациям геодезической разбивочной основы на площадке объектов капитального строительства;

Проверка и подписание исполнительной геодезической документации по объектам капитального строительства;

Проверки результатов инженерно-геодезических изысканий на соответствие нормативно технической документации;

Проверка проектной документации в части геометрических параметров;

Создание и передача подрядным организациям геодезической разбивочной основы на площадке объектов капитального строительства;

Проверка и подписание исполнительной геодезической документации по объектам капитального строительства;

Опыт: Геодезическое сопровождение строительства, инженерно-геодезические изыскания.

Стаж работы по специальности не менее 3-х лет.

Департамент продаж EKF – это команда супергероев. Наши коллеги делают всё, чтобы партнёры были довольны не только качеством продукции, но и уровнем сервиса. Если вы можете наладить контакт с кем угодно и чувствуете баланс между интересами компании и клиента, то предлагаем вам рассмотреть вакансию Менеджер по продажам.

Мы

• соблюдаем ТК РФ: оформляем по ТК РФ с первого рабочего дня, оплачиваем отпуск 28 календарных дней, больничный лист
• заботимся: можем выбрать график работы пн-пт с 9.00 до 18.00 или с 8.00 до 17.00, пятница – сокращенный рабочий день; поздравляем со знаменательными событиями в жизни; 4-х часовой рабочий день в день рождения сотрудника; предлагаем спец. цены на продукцию компании, дополнительные выходные (если немного приболели) и дополнительный отпуск за стаж работы в компании; предоставляем полис ДМС
• профессионально развиваемся: регулярно проводим обучения, вебинары, тренинги, мастер-классы, мы отправляем сотрудников на внешнее профессиональное обучение и отраслевые мероприятия
• приятно отдыхаем: проводим корпоративные праздники и мероприятия

И главное: мы – команда! Команда молодых, увлеченных, позитивных и амбициозных профессионалов!

Мы будем рады вашему отклику и, при обоюдном интересе, предложим условия и проекты, от которых не захочется отказываться.

Обязанности:

• Искать новых дистрибьюторов, заключать контракты
• Расширять ассортимента EKF на складах дистрибьюторов
• Обеспечивать наличие продукции на складах дистрибьютеров под сформированный спрос
• Обеспечивает своевременные оплаты от закрепленных клиентов
• Проводить обучения для отделов продаж дистрибьюторов
• Формировать маркетинговые активности для клиентов
• Вести документооборот с закрепленными клиентами (договора и доп. соглашения)
• Участвовать в канальных продажах

• Опыт работы в продажах

• Высокие навыки переговоров, навыки продаж сложного оборудования

• Знание основных клиентов в регионе

• Знание специальных программ: Уверенный пользователь ПК, MS Office, опыт ведения CRM, 1С

Обязанности:

• Выполнять ремонт и обслуживание электрических сетей 220/380в Автозапровочных станций (АЗС). Освещение, розетки, прочее электрооборудование.
• Проводить регламентные работы, проверка, обслуживание.
• Проводить заявочный ремонт.
• Поддержание надлежащего технического состояния электрооборудования.

Требования:

Опыт работы электриком, техником электриком, электромонтажником.

Знание систем электроснабжения,

Понимание проблематики возникновения неисправностей.

Условия:

График 5/2, по ТК РФ

Полный соцпакет условий крайнего севера

Спецодежда и инструменты предоставляется.

Минимальный документооборот.

ЧЕМ НУЖНО ЗАНИМАТЬСЯ:

• Работа за кассой и в торговом зале
• Консультация покупателей
• Выкладка и отслеживание сроков годности товаров

ОТ НАС:

• Оформление по ТК РФ
• Фиксированный оклад + премии и надбавки за стаж.
• График работы 5/2, 2/2, возможен неполный рабочий день, неполная рабочая неделя
• Оборудованная комната отдыха

ОТ ВАС:

• Желание работать с покупателями, остальному научим!

ПРИВЕТСТВУЕТСЯ АНАЛОГИЧНЫЙ ОПЫТ РАБОТЫ НА ДОЛЖНОСТЯХ: продавец-консультант, продавец, кассир, продавец-кассир, работник зала, работник, склад, сборщик заказов.

ОТКЛИКАЙТЕСЬ И МЫ ПОДБЕРЕМ ДЛЯ ВАС ВАКАНСИЮ РЯДОМ С ДОМОМ

• Поддержание действующего парка оборудования предприятия в исправном рабочем состоянии путем своевременного качественного ремонта и технического обслуживания.

• Осуществление систематического контроля за проведением капитальных и плановых ремонтов в цехах предприятия.

• Обеспечение бесперебойного материально-технического снабжения и его рациональное распределение.

• Высшее профессионально-техническое, квалификация инженер-механик.
• Опыт от 3-х лет

• Работа в крупной, стабильной компании;
• График работы: 5/2 с 08.00-17.00 (с 12.00-13.00 обеденный перерыв)
• Официальное трудоустройство по Трудовому кодексу РФ;
• Выплата заработной платы производится своевременно и в полном размере, путем перевода денежных средств на личные счета пластиковых карт работников;
• Место работы: Ямало-Ненецкий АО, г. Ноябрьск, тер. промузел на ж/д станции Ноябрьская, д. 3
• Организация предоставляет комплект спецодежды, проживание, питание, проезд до места работы и обратно;
• Компенсация денежных средств за прохождение медосмотра;
• Социальный пакет: ДМС, страхование жизни от несчастных случаев, частично оплачиваемые путевки в санатории Сочи, Карачаево-Черкессии для сотрудников и членов семей;
• Реальные возможности для развития (повышение квалификации за счет предприятия, возможности обучения по разным направлениям на корпоративной НR платформе ТМК SOTA2U, участие в разных конференциях и конкурсах профмастерства);
• Премирование работников в честь юбилейных и праздничных дат;
• Годовая премия;
• Доплата за проф.мастерство;
• Участие в молодежной научно-практической конференции, форумах и других профессиональных соревнованиях.

• #БудьЛидером #ДостигайБольшего вместе с ТМК!

МТС — это мультисервисная цифровая экосистема. Мы создаем и развиваем сервисы в сфере мобильной связи, больших данных, искусственного интеллекта, облачного хранения, медиа и финансов — все они делают жизнь людей проще и интереснее.

Чем предстоит заниматься:

• работать с договорами технологического присоединения и энергоснабжения;
• оплачивать счета по электроэнергии на бумажном носителе и в ЭДО;
• коммуницировать с другими отделами в части энергетики;
• вести переписку и переговоры с энергоснабжающими организациями.

Что мы ждём от кандидата:

• образование средне-специальное\высшее;
• опыт работы с документооборотом;
• навыки работы в программах MS Word, Exсel.

Что мы предлагаем:

• официальное оформление в штат компании;
• оклад 60 000 руб. до вычета НДФЛ + премия 2 раза в год;
• график 5/2;
• корпоративную сотовую связь;
• программу ДМС с первого месяца работы - это 100% покрытие расходов в частных клиниках, включая стоматологию. Застраховать близких родственников можно со скидкой 50%. Для любителей путешествий - страховка в поездках за границу. А еще есть страхование жизни;
• компенсацию расходов на спорт или питание на выбор;
• единую подписку МТС Premium — KION light в онлайн-кинотеатре KION, сервис МТС Music, 30 дней бесплатного пользования подпиской OZON Premium;
• скидки и предложения от партнеров;
• полезные курсы и вебинары в корпоративном университете;
• развитие в командах профессионалов, которые готовы делиться опытом;
• волонтерское движение, поддержку хобби и интересов сотрудников.

• организация работы УО.
• постановка задач подчиненным и контроль их выполнения.
• обеспечение взаимодействия с другими внутриструктурными подразделениями УТиСО.

• высшее или среднее профессиональное образование по специальности «Автомобили и автомобильное хозяйство», «Автомобильный транспорт», «Эксплуатация автомобильного транспорта»;
• знание квалификации, технико-эксплуатационных характеристик и привил технической эксплуатации подвижного состава;
• уверенный пользователь ПК.

• Официальное трудоустройство по ТК РФ;

• Ежегодный оплачиваемый отпуск от 52 дней;

• Широкий спектр компенсаций и льгот;

• ДМС (включая стоматологию);

• Участие в жилищных корпоративных программах;

• Санаторно-курортное оздоровление и лечение работников и членов их семей;

• Возможность участия в программе «Долевая накопительная пенсия»;

• Постоянная работа в г. Норильск. НЕ ВАХТА!!!

• Для иногородних кандидатов при трудоустройстве предоставляются следующие компенсационные выплаты:

  - компенсация стоимости проезда работника до г. Норильска (в размере фактических затрат по тарифам экономического класса);

  - компенсация стоимости провоза багажа (до 80 000 руб.);

  - ежемесячная компенсация стоимости найма жилья (до 40 000 руб.) в течение первых трех лет работы;

  - единовременная выплата на обустройство на новом месте жительства (100 000 руб.)

• Выполнение должностных обязанностей
• Руководство бригадой при ГДИ, ГТИ, СПО, опрессовке и т.д.
• Ведение отчетной документации

• Профессиональное образование по профессии
• НГВП
• Обученность работе на высоте
• Горный допуск
• Cертификат вакцинации (в случаях установленных действующим законодательством)

• Работа на территории ЯНАО
• Проезд оплачивается авиасообщением
• Проживание в вахтовом городке
• Питание в столовой при бригаде в счет ЗП
• Полный соц.пакет
• Оплата труда 3 раза в месяц
• C/одежда согласно ТК РФ

• Разрабатывает гимнастические комплексы для проведения занятий по лечебной физкультуре и процедур с пациентами.

• Осуществляет в медицинской организации методическое руководство средним медицинским персоналом (инструкторы по лечебной физкультуре, медицинские сестры).

• Анализирует состояние методической работы по лечебной физкультуре и разрабатывает предложения по повышению ее эффективности.

• Изучает и распространяет современные методы лечебной физкультуры по восстановлению физического здоровья и коррекции нарушений двигательной активности больных и инвалидов.

• Участвует в работе по повышению квалификации среднего медицинского персонала. Контролирует качество выполнения средним медицинским персоналом занятий по лечебной физкультуре и процедур.

• Участвует совместно с врачом в осмотре больных с целью определения методики их реабилитации, ведет занятия в особых случаях.

• Проводит санитарно-просветительную работу среди больных и их родственников по укреплению здоровья и профилактике заболеваний, пропаганде здорового образа жизни.

• высшее профессиональное образование по специальности " Физическая культура и спорт", "Физическая культура для лиц с отклонениями в состоянии здоровья (адаптивная физическая культура)";
• дополнительная подготовка по Лечебной физкультуре и лечебной медицине, действующий сертификат или аккредитация;

• Постоянная работа
• Сменный график работы или 5/2
• Гарантии и компенсации в соответствии с ТК РФ
• Доплаты за стаж работы в медицине, за квалификационные категории, почетные звания (при наличии)
• Оплата проезда к месту отдыха раз в два года
• Отпуск 52 дня + дополнительный отпуск за работу во вредных условиях труда
• Предоставление процентной надбавки к заработной плате за стаж работы в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях в полном размере с первого дня работы в медицинской организации в соответствии с Архангельским областным

  трехсторонним соглашением между объединениями профсоюзных организаций Архангельской области, объединениями (союзами) работодателей Архангельской области и Правительством Архангельской области.

• При отсутствии жилья в г. Северодвинске компенсация расходов за найм жилья (в сумме до 20000 руб.) в соответствии с постановлением Правительства Архангельской области.

• Предоставление выплат в размере 300 000 руб. начинающим специалистам ("подъемные") в соответствии с постановлением Правительства Архангельской области.