Принимает поступающую на рассмотрение руководителя корреспонденцию, передает ее в соответствии с принятым решением в структурные подразделения или конкретным исполнителем для использования в процессе работы либо подготовки ответов.

Ведет делопроизводство, выполняет различные операции с применением компьютерной техники, предназначенной для сбора, обработки и представления информации при подготовке и принятии решений.

Принимает документы и личные заявления на подпись руководителя.

Следит за своевременным рассмотрением и представлением структурными подразделениями и конкретными исполнителями документов, передаваемых руководителю на подпись, обеспечивает их качественное их редактирование.

Организует проведение телефонных переговоров руководителя, записывает в его отсутствие полученную информацию и доводит до его сведения ее содержание, передает и принимает информацию по приемно-переговорным устройствам (телефаксу, телексу и т.п.), а также телефонограммы, своевременно доводит до его сведения информацию, полученную по каналам связи.

По поручению руководителя составляет письма, запросы, другие документы, готовит ответы авторам писем.

Выполняет работу по подготовке заседаний и совещаний, проводимых руководителем (сбор необходимых материалов, оповещение участников о времени и месте проведения, повестке дня, их регистрация), ведет и оформляет протоколы заседаний и совещаний.

Осуществляет контроль за исполнением работниками предприятия изданных приказов и распоряжений, а также за соблюдением сроков выполнения указаний и поручений руководителя, взятых на контроль.

Организует прием посетителей, содействует оперативности рассмотрения просьб и предложений работников.

​​​​​​​Требования:

Опыт работы на аналогичной должности от 1 года.

Знание организационно-распорядительных документов и нормативные материалы других органов, касающихся деятельности предприятия.

Аккуратность, рациональность, инициативность, ответственность, мобильность.

Стабильная заработная плата.

Полностью прозрачная система оплаты труда.

Официальное трудоустройство в соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации.

Постоянное место работы.

Очередной отпуск 52 календарных дня.

Оплата проезда к месту проведения отпуска и обратно 1 раз в два года.

Возможность карьерного роста.

Работв в ЯНАО, г. Салехард.

• ведение учета и выдача ТМЦ в складских помещениях и на открытых площадках подразделения;
• ведение отчетности;
• работа в 1С.

• опыт работы в аналогичной должности приветствуется;
• высшее или средне-специальное образование.

• официальное трудоустройство;
• график работы 5/2;
• стабильные выплаты заработной платы 2 раза в месяц;
• обучение.

Обязанности:

Составление, контроль исполнения бюджета организации

• Высшее профильное образование
• Опыт работы на производственном предприятии с филиальной структурой будет являться преимуществом

1. Работа в ЯНАО г.Салехард на постоянной основе

2.Оформление согласно ТК РФ, Коллективный договор

3.Предоставление всех льгот в связи с работой в Районе Крайнего Севера (льготный отпуск, северный стаж)

4. Дружный коллектив, новогодние подарки, выплата к отпуску, бесплатное посещение тренажерного зала и фитнеса.

Требуемый опыт работы: 1–3 года

Полная занятость, Вахтовый метод

Обязанности:

• Согласно должностной инструкции.

Требования:

• Наличие ДОПОГ (обязательно);
• Опыт работы от 1 года.

Условия:

• Вахта 60/30 (ХМАО, ЯНАО);
• Проживание вагон-городок;
• Питание в столовой за счет организации;
• Проезд оплачивается со 2-й поездки.

Опыт вождения

Права категории C, CE, D

• Текущее содержание и обслуживание железнодорожного пути, одиночная смена рельс, оправка балластной призмы, содержание полосы отвода, очистка стрелочных переводов от снега в зимний период.

• На должность мастера дорожного и бригадира пути необходимо среднее профессиональное образование и опыт работы от 1 года.
• Ответственность, дисциплинированность, умение работать в команде.
• Диплом/аттестат, Паспорт, Трудовая книжка.

Условия:

• Вахта 2 мес/1 мес дома для мастера, вахта 2 мес/2 мес дома для бригадира. Компенсация билета до вахты и обратно, проживание и питание за счет работодателя, прохождение мед. комиссии и предоставление спец. одежды за счет работодателя. Заработная плата для бригадира 110 000,00 - 120 000,00 рублей на руки; для мастера 130 000-140 000,00 рублей на руки.

Приглашаем к сотрудничеству специалистов IT, рассматриваем так же студентов последних курсов (информатика) на официальную подработку/дополнительный доход в дочернее предприятие Совкомбанка компанию MCORE. Возможно совмещение в свободное от основной работы время. Оплата сдельная.

Задачи:

● ремонт компьютерной техники (опыт обязателен) и кассовой аппаратуры;

● установка и настройка OC Windows, а также офисных приложений;

● установка и настройка различного рода ПО;

● подключение и настройка периферийного оборудования, включая торговое (ККТ, сканеры ШК, принтеры, весовое оборудование);

● сборка и размещение комплектов оборудования на точках заказчика;

● работа на высоком техническом уровне с ПК;

● выполнение в срок поставленных задач.

Hard & soft skills, которые будут нам полезны и интересны:

● опыт работы по настройке и ремонту ПК (желательно уровень системного администратора), а также периферийного оборудования;

● опыт работы по настройке операционных систем, офисных приложений, прочих программных модулей (бухгалтерские и торговые модули);

● опыт настройки ПК из готовых образов;

● опыт работы с системами видеонаблюдения;

● оперативность, быстрота выполнения задач, ответственный подход к работе, дисциплинированность;

● действующий статус самозанятого или готовность его оформить .

Предлагаем:

● Обучение по работе с кассами и видеонаблюдению

● Сотрудничество с крупной, динамично развивающейся компанией

● Гибкий график, частичная занятость, возможно совмещение

● Официальный дополнительный доход/подработка через заключение договора (с ИП или с самозанятыми)

● Вы решаете берете заявку или нет, график себе составляете сами

● Сдельная достойная оплата

Откликайтесь на вакансию! Вначале всем пришлю письменную информацию о сотрудничестве на почту. Если Вас подработка заинтересует, свяжусь с Вами лично!

• прием, обработка с последующим контролем выполнения заявок от собственников квартир;

• контроль выполнения работ по содержанию и текущему ремонту общедомового имущества;

  взаимодействие с представителями администрации;

• проведение общих собраний собственников квартир;
• взаимодействие с ресурсоснабжающими организациями;
• внутренний документооборот;

• коммуникабельность
• грамотная устная и письменная речь
• стрессоустойчивость
• опыт работы в 1С ( желательно)
• опыт работы в сфере ЖКХ, в управляющей компании (желательно)

• 5-ти дневная рабочая неделя
• официальное трудоустройство, соц.пакет
• "белая" заработная плата, 50000 на руки

• осуществляет оперативное регулирование хода производства и других видов основной деятельности камнедробильного комплекса в соответствии с производственными программами, календарными планами и сменно-суточными заданиями;
• контролирует обеспеченность камнедробильного комплекса необходимыми материалами, конструкциями, комплектующими изделиями, оборудованием, а также транспортом и погрузо-разгрузочными средствами.
• принимает меры по предупреждению и устранению нарушений хода производства, привлекая при необходимости соответствующие службы предприятия.
• осуществляет внедрение и обеспечивает рациональное использование технических средств оперативного управления камнедробильного комплекса.
• заполняет, выдает и принимает путевые листы и товарно-транспортные накладные.
• контролирует соблюдение графика выпуска на линию и движение транспортных средств.
• контролирует правильность записей показаний спидометров, получения и остатков горюче-смазочных материалов.
• ведет диспетчерский журнал, составляет отчетные рапорты и другую техническую документацию о ходе производства.
• и т.д. согласно должностной инструкции.

• среднее профессиональное образование
• уверенный пользователь ПК, оргтехники
• ответственность, исполнительность

• пятидневная рабочая неделя, график работы с 8-00 до 17-00, сб. и вс. - выходные
• оформление согласно ТК РФ