ДЛЯ РАБОТЫ ВАХТОВЫМ МЕТОДОМ В ВИЛЮЧИНСК КАМЧАТСКИЙ КРАЙ НА СТРОИТЕЛЬСТВО ЗДАНИЙ И СООРУЖЕНИЙ ТРЕБУЕТСЯ АРМАТУРЩИК.

Условия:

- Официальное трудоустройство согласно ТК РФ.

- Вахта 60/30 дней.
- Трехразовое питание, без вычета из заработной платы.
- Своевременные выплаты два раза в месяц.
- Проживание в общежитии.
- Оплата проезда.

- Предоставление спец одежды.

Обязанности:
- Сортировка и очистка арматурной стали.

Требования:

-Опыт работы.

Компания — дистрибьютор зарубежного производителя оборудования на российском рынке.

Мы строим долгосрочные партнёрские отношения с клиентами в сфере добычи и переработки полезных ископаемых.

• Официальное трудоустройство: полное соблюдение Трудового кодекса РФ.
• Оплата: заработная плата выплачивается два раза в месяц.
• Льготы: льготный стаж (подземный стаж) — важное преимущество для сохранения пенсионных прав.
• Социальный пакет: полный соц.паке, ежегодный оплачиваемый отпуск+компенсация проезда для всех членов семьи.
• Забота о здоровье: ДМС, страхование жизни.
• Обеспечение: предоставление качественной спецодежды и средств индивидуальной защиты (СИЗ) в полном объеме.
• Стабильность: работа в надежной компании, долгосрочная занятость.

• Выполнять плановые ТО и текущий ремонт самоходного дизельного оборудования (Kingnor).
• Монтаж/демонтаж узлов и агрегатов, разборка, дефектовка и ремонт компонентов.

• Проводить визуальную диагностику неисправностей гидро и электросистем с применением контрольно-измерительных приборов.
• Ремонтировать и восстанавливать гидравлические компоненты (насосы, гидромоторы, цилиндры, клапаны, распределители).
• Проверять и ремонтировать низковольтные электрические системы: аккумуляторы, стартеры, генераторы, цепи питания, освещение, датчики, исполнительные устройства и электрораспределение.
• Читать электрические схемы, использовать мультиметр, тестер изоляции, диагностические сканеры и при необходимости осциллограф.
• Заменять поврежденную проводку, разъемы, предохранители, реле; проверять и калибровать датчики и блоки управления.
• Регулярно проводить диагностику для раннего выявления потенциальных неисправностей и предотвращения простоев.

• Заправлять гидросистемы рабочими жидкостями, удалять воздух, контролировать уровни.

• Поддерживать чистоту рабочего места и оборудования.

• Контролировать наличие запчастей и расходных материалов.
• Выдавать разрешения на эксплуатацию оборудования персоналу.
• Вести отчетность о тенденциях отказов и предлагать улучшения технологических процессов.

• Совместно с сервисным механиком разрабатывать планы профилактики и улучшений.

• Строго соблюдать требования охраны труда, промышленной, пожарной и экологической безопасности.

• Средне-специальное или средне-техническое образование ("Техническая эксплуатация и обслуживание горного оборудования" — преимущество).
• Опыт работы от 2 лет со сложным самоходным оборудованием (желательно Kingnor) или аналогичным горно-шахтным оборудованием.

• Устройство, принцип действия и технические характеристики обслуживаемого самоходного оборудования.
• Схемы гидроприводов и система смазки, физические основы и свойства рабочих жидкостей.
• Методы диагностики и технологии ремонта гидросистем и гидрокомпонентов.
• Знание низковольтных электрических систем, способность читать электрические схемы и проводить диагностику и ремонт (мультиметр, тестеры, диагностические сканеры).
• Правила монтажа/демонтажа и испытаний гидравлического и электрического оборудования.

• Дисциплинированность, ответственность, внимательность.
• Готовность работать в команде и взаимодействовать с коллегами.
• Отсутствие противопоказаний по состоянию здоровья для работы в подземных условиях (обязательное прохождение предварительного медосмотра).

Почему нас выбирают?

⚡ Мы — стабильное предприятие с многолетним опытом в обслуживании горно-шахтного оборудования.
⚡ Современное оборудование и передовые технологии.
⚡ Забота о сотрудниках: комфортные условия труда, достойная оплата и социальная поддержка.

Компания — дистрибьютор зарубежного производителя оборудования на российском рынке. Мы строим долгосрочные партнёрские отношения с клиентами в сфере добычи и переработки полезных ископаемых.

️Сервисный инженер/механик по подземным самоходным машинам

Мы ищем профессионала, который ценит стабильность и готов развиваться вместе с нами!

Если вы опытный сервисный инженер/механик, разбираетесь в современном подземном самоходном оборудовании и хотите работать в компании, где ваш труд будет оценен по достоинству — эта вакансия именно для вас!

Что предстоит делать?

✅ Самостоятельное выполнение работ по техническому обслуживанию, диагностике и ремонту всех систем и компонентов подземного самоходного оборудования.

✅ Выбор необходимых деталей и комплектующих из каталогов для качественной сборки и восстановления работоспособности оборудования.

✅ Составление дефектных ведомостей, подготовка и подписание у заказчика ежесменных актов выполненных работ.

Кого мы ищем?

✓ Имеете значительный опыт в ремонте и обслуживании подземной самоходной техники, не менее двух лет.

✓ Знаете устройство дизельных двигателей и владете навыками диагностики, в том числе электронных блоков управления.

✓ Владеете основными навыками компьютерной грамотности и базовым английским языком для чтения инструкций.

✓ Имеет действующие удостоверения по специальностям и сертификаты дополнительного обучения.

Что мы предлагаем?

• Оформление официально по ТК РФ с полным социальным пакетом.
• Специальная система страхования жизни.
• Корпоративная мобильная связь.
• Возможности для профессионального роста.
• Компенсация жилья для иногородних.

Если вы профессионал своего дела, любишь порядок и стабильность, уверен в своем опыте и знаниях, готов делиться ими с коллегами и приносить пользу компании, ждем вашего отклика!

Что мы предлагаем:

• Стабильность и уверенность. Работа в рамках действующих сервисных контрактов с крупной клиентской базой — без сезонных «просадок» и простоев.
• Прозрачный доход. Белая заработная плата.
• Обучение и развитие. Ввод в должность, наставничество, обучение внутренним регламентам и IT-системам.
• Ресурсы для работы. Современная CRM/ERP-система учёта заявок, налаженные каналы взаимодействия с МТО, инженерной службой и клиентским блоком.
• Команда. Сплочённый коллектив инженеров и слесарей, которые ценят чёткое планирование и уважают работу координатора.
• Комфортные условия. График 5/2, оборудованное рабочее место, ДМС после испытательного срока, корпоративная связь.

Чем предстоит заниматься:

В рамках действующих сервисных договоров вы будете управлять полным циклом — от поступления заявки до подписания закрывающих документов:

1. Приём и регистрация сервисных заявок от клиентов в учётной системе.
2. Проверка полноты данных по каждой заявке (оборудование, характер неисправности, условия доступа и т. д.).
3. Определение приоритета заявки с учётом SLA договора и степени критичности для клиента.
4. Планирование загрузки сервисных механиков и слесарей: формирование графиков, распределение задач по сменам и объектам.Координация работы технического персонала (10–20 и более человек).
5. Контроль наличия запчастей и расходных материалов под запланированные работы.
6. Координация с отделом МТО по дефицитным позициям: согласование сроков поставки, поиск альтернатив.
7. Контроль сроков выполнения работ на всех этапах, предупреждение рисков срыва SLA.
8. Информирование клиента и непосредственного руководителя о текущем статусе заявки, изменениях в сроках и результатах.
9. Ведение процесса закрытия сервисных работ: контроль подписания актов выполненных работ, иных закрывающих документов и документов на оплату услуг.
10. Формирование отчётности по эффективности сервиса: утилизация рабочего времени, процент выполнения SLA, причины простоев.

Что мы ожидаем от кандидата

• Опыт планирования/координации сервисных или ремонтных работ от 3 лет (ТОиР, ЖКХ, промышленный сервис, автосервис — приветствуется).
• Опыт работы в любой ERP/CRM/CMMS-системе будет преимуществом.
• Умение работать с несколькими задачами одновременно и расставлять приоритеты.
• Коммуникабельность: вам предстоит ежедневно взаимодействовать с клиентами, инженерами и смежными подразделениями.
• Внимательность к деталям и ответственность за сроки.

Условия

• Оформление по ТК РФ с первого рабочего дня.
• График: 5/2, с 09:00 до 18:00 (возможна корректировка).
• Испытательный срок — 3 месяца.
• Компенсация жилья для иногородних.

Если вам нравится наводить порядок в процессах, держать всё под контролем и видеть, как благодаря вашему планированию сервис работает как часы — откликайтесь, будем рады познакомиться!

Компания — дистрибьютор зарубежного производителя оборудования на российском рынке. Мы строим долгосрочные партнёрские отношения с клиентами в сфере добычи и переработки полезных ископаемых.

Мы предлагаем:

Ваши задачи:

Расчеты с покупателями и заказчиками (ключевой участок):
• Подготовка и отправка клиентам счетов, актов, накладных, УПД, счетов-фактур; контроль дебиторской задолженности.
• Отражение реализации в учете: проводки по счетам 90.01, 90.02, 90.03, формирование задолженности 62.01, контроль оплаты (51, 52), учет авансов полученных (62.02).
• Регулярные сверки взаиморасчетов, работа с актами сверок, получение подписанных оригиналов документов.
• Расчет и оформление калькуляций, актов и инвойсов по гарантийным работам и сервисному сопровождению заказчика.

Расчеты с поставщиками:
• Прием, проверка и проведение в 1С входящей первичной документации: отражение затрат по счетам 26, 44, 10, 41, учет входного НДС (19.03, 19.04), формирование задолженности перед поставщиками (60.01).
• Сканирование, систематизация и архивирование документов в соответствии с номенклатурой дел.

Учет ТМЦ и АО:
• Работа с подотчетными лицами: выдача и отчетность по счету 71, контроль остатков, проведение авансовых отчетов.
• Учет представительских расходов: контроль оформления документов, отражение затрат по 26/44 с учетом нормирования.
• Учет ТМЦ для внутреннего потребления: движение по счетам 10.09, 10.06, списание в затраты.
• Участие в инвентаризациях: оформление результатов, отражение недостач/излишков (94, 91, 99).

Наши ожидания от кандидата:

Опыт и квалификация:
• Опыт работы от 2 лет на ОСНО. Ключевое преимущество — опыт работы бухгалтером в единственном лице или ведущим специалистом на участке расчетов/ВЭД.
• Опыт в сервисных/подрядных компаниях, обслуживающих промышленные объекты (предприятия ГМК «Норникель» или аналоги). Понимание специфики оформления сервисных актов, требований крупных заказчиков к документообороту.
• Практический опыт сопровождения импортных поставок: работа с ГТД/ДТ, инвойсами, контрактами, подготовка документов для валютного контроля.
• Уверенное знание корреспонденции счетов по участкам: расчеты с контрагентами (60, 62, 76), реализация (90), НДС (19, 68), денежные средства (50–52), подотчет (71), ТМЦ (10, 41).

Профессиональные навыки:
• Уверенный пользователь 1С: Комплексная автоматизация 8.3 (или 1С:УТ), систем ЭДО (СБИС, Контур.Диадок, 1С-ЭДО).
• Знание правил оформления первичных документов, счетов-фактур, УПД.

Личные качества:
• Высокая самоорганизация и автономность: умение самостоятельно выстраивать процессы и работать без постоянного контроля.
• Внимательность к деталям, аккуратность, ответственность.
• Коммуникабельность, умение корректно взаимодействовать с коллегами, контрагентами и контролирующими органами.
• Готовность погружаться в специфику отрасли и обучаться новым инструментам.

Компания — дистрибьютор зарубежного производителя оборудования на российском рынке.

Мы строим долгосрочные партнёрские отношения с клиентами в сфере добычи и переработки полезных ископаемых.

• Льготы: льготный стаж (подземный стаж) — важное преимущество для сохранения пенсионных прав.
• Стабильность: работа в надежной компании, долгосрочная занятость.

• Выполнять плановые ТО и текущий ремонт самоходного дизельного оборудования (Kingnor).
• Монтаж/демонтаж узлов и агрегатов, разборка, дефектовка и ремонт компонентов.

• Проводить визуальную диагностику неисправностей гидро и электросистем с применением контрольно-измерительных приборов.
• Ремонтировать и восстанавливать гидравлические компоненты (насосы, гидромоторы, цилиндры, клапаны, распределители).
• Проверять и ремонтировать низковольтные электрические системы: аккумуляторы, стартеры, генераторы, цепи питания, освещение, датчики, исполнительные устройства и электрораспределение.
• Читать электрические схемы, использовать мультиметр, тестер изоляции, диагностические сканеры и при необходимости осциллограф.
• Заменять поврежденную проводку, разъемы, предохранители, реле; проверять и калибровать датчики и блоки управления.
• Регулярно проводить диагностику для раннего выявления потенциальных неисправностей и предотвращения простоев.

• Заправлять гидросистемы рабочими жидкостями, удалять воздух, контролировать уровни.

• Поддерживать чистоту рабочего места и оборудования.

• Контролировать наличие запчастей и расходных материалов.
• Выдавать разрешения на эксплуатацию оборудования персоналу.
• Вести отчетность о тенденциях отказов и предлагать улучшения технологических процессов.

• Совместно с сервисным механиком разрабатывать планы профилактики и улучшений.

• Строго соблюдать требования охраны труда, промышленной, пожарной и экологической безопасности.

• Средне-специальное или средне-техническое образование ("Техническая эксплуатация и обслуживание горного оборудования" — преимущество).
• Опыт работы от 2 лет со сложным самоходным оборудованием (желательно Kingnor) или аналогичным горно-шахтным оборудованием.

• Устройство, принцип действия и технические характеристики обслуживаемого самоходного оборудования.
• Схемы гидроприводов и система смазки, физические основы и свойства рабочих жидкостей.
• Методы диагностики и технологии ремонта гидросистем и гидрокомпонентов.
• Знание низковольтных электрических систем, способность читать электрические схемы и проводить диагностику и ремонт (мультиметр, тестеры, диагностические сканеры).
• Правила монтажа/демонтажа и испытаний гидравлического и электрического оборудования.

• Дисциплинированность, ответственность, внимательность.
• Готовность работать в команде и взаимодействовать с коллегами.
• Отсутствие противопоказаний по состоянию здоровья для работы в подземных условиях (обязательное прохождение предварительного медосмотра).

Почему нас выбирают?

⚡ Мы — стабильное предприятие с многолетним опытом в обслуживании горно-шахтного оборудования.
⚡ Современное оборудование и передовые технологии.
⚡ Забота о сотрудниках: комфортные условия труда, достойная оплата и социальная поддержка.

РОСТ ИНТЕК — это крупная российская компания с 15 филиалами по всей стране. Мы уже более 20 лет успешно развиваемся, создавая автоматизированные системы управления технологическими процессами (АСУ ТП), системы учета энергоресурсов, а также занимаясь сервисным обслуживанием и ремонтом оборудования КИПиА. Наши клиенты — это ведущие промышленные и энергетические холдинги, такие как Газпром, Норникель и Северсталь.

РОСТ ИНТЕК не останавливается на достигнутом, и в настоящее время мы расширяем нашу команду, в связи с чем, мы в поисках профессионала на должность Инженер АСУ ТП.

ОБЯЗАННОСТИ :

• Техническое обслуживание и ремонт оборудования АСУ ТП согласно графику производства работ.
• Изучение документации, подержание работоспособности систем АСУ ТП.
• Разработка и корректировка новых компонентов и функций программного обеспечения SCADA-систем.
• Развертывание и настройка баз данных на серверах.
• Установка и настройка ПЛК и пультов управления.
• Диагностика и обслуживания всех компонентов контроллерного оборудования.
• Резервное копирование и восстановления баз данных.

ТРЕБОВАНИЯ:

• Средне-специальное или высшее техническое образование

• Опыт работы с ПЛК (Emerson, Lovato) будет преимуществом.

• Знание протокола TCP\IP. Modbus TCP\RTU.

• Начальные навыки работы с SQL, программирование на любом языке.

• Группа по ЭБ не ниже III до 1000 В

УСЛОВИЯ:

Место работы: НОФ «Медвежий ручей»

• Официальное трудоустройство по ТК РФ.
• Заработная плата: 240 000 - 250 000 на руки в месяц.
• График работы: 2/2 по 12 часов.
• Полная компенсация затрат: спецодежда, медосмотр
• Возможность карьерного роста.

Почему РОСТ ИНТЕК?

• Мы работаем с крупнейшими компаниями, что гарантирует стабильность и уверенность в завтрашнем дне.
• Мы создаем условия для профессионального роста и развития каждого сотрудника.
• Мы ценим инициативу и поддерживаем новые идеи.

«Океан» и «Зелёная линия» одна из крупнейших торговых сеть в НПР.

Развиваясь и открывая новые магазины, мы ждём в нашу команду людей, разделяющих наши ценности:

- Честность. К покупателям, к сотрудникам и к самим себе.

- Развитие. Открываем магазины, внедряем новые технологии для облегчения работы, обучаем и растим внутри компании руководителей из обычных сотрудников.

- Неравнодушие. Если плохо – поддержать, если трудно – помочь и научить. Вежливость и отзывчивость к покупателям и сотрудникам.

Плюсы работы у нас:

• Стабильность и уверенность в завтрашнем дне - официальное трудоустройство по ТК РФ, оплачиваемые отпуск и больничный лист;
• Достойная оплата труда - оклад + KPI. (рассматривается индивидуально);
• Бонусы и льготы-скидки на продукцию компании, компенсация фитнеса до 40% от стоимости абонемента, компенсация расходов на мед. книжку; подарки сотрудникам на праздники;
• Развитие - бесплатное обучение и карьерный рост; всегда новые знакомства, общение с коллегами и покупателями.

Чем предстоит заниматься:

• Контроль за работой команды;
• Составлять маршруты для сотрудников, отвечать на их вопросы и проверять, сданные отчеты;
• Анализ продаж на вверенном участке;
• Составлять и вести карту дистрибуции.

Наши ожидания:

• Доказанный успешный опыт работы на аналогичной должности в розничном ритейле;
• Опыт работы в продуктовых сетях;
• Готовность к разъездному характеру работы и ненормированному дню;
• Умение оперативно решать сложные задачи и расставлять приоритеты.

Мы получаем удовольствие от работы и помогаем нашим сотрудникам профессионально развиваться.

Торговая сеть "Океан" и сеть супермаркетов "Зеленая линия", лидеры продуктового рынка в НПР!

Мы стабильно растем и развиваемся на рынке. На данный момент у нас на счету 24 магазина, которые расположены непосредственно в г.Норильск, Талнах, Кайеркан, Дудинка.

В свою команду мы ищем Коммерческого директора, который покажет профессиональный уровень в работе.

Вакансия предполагает переезд в г. Норильск!

Обязанности:

• Улучшение коммерческих условий;
• Формирование отдела категорийного менеджмента сети;
• Проведение переговоров с поставщиками;
• Управление закупками и ассортиментом;
• Разработка стратегий развития категорий;
• Определение ассортиментной и ценовой политики;
• Управление ценообразованием;
• Формирование промо-акции;
• Обеспечение наличия товара на Распределительном Центре сети.

Требование:

• Высшее образование экономическое/менеджмент;
• Опыт работы коммерческим директором розничной сети от 2х лет. Категорийным менеджером в сетевой рознице от 5 лет.

Условия:

• Оформление по ТК РФ с первого дня;
• График работы 5/2;
• Офис находится в г. Норильск;
• Совокупный доход обсуждается с успешным кандидатом на собеседовании;
• Соц.пакет:
• (Авиабилет, компенсация аренды жилья.)
• Остальная информация при собеседовании.

Осуществляется активный подбор кандидатов на позицию главного специалиста финансово-экономического отдела Управления жилищного фонда Администрации города Норильска.

Обязанности:

• проведение мероприятий по увеличению доходов и оптимизации расходов;
• начисление всех видов выплат работникам Управления; - выполнение функций контрактного управляющего в рамках 44-ФЗ: закупки, контроль договоров, претензии, расчёты с поставщиками;
• участие в формировании бюджета (подача заявок, анализ смет, корректировка лимитов);
• ведение регистров и журналов, составление отчётности и оптимизации расходов.

• наличие высшего образования по направлениям подготовки: «Экономика», «Финансы и кредит», «Менеджмент», «Государственный аудит».

• официальное трудоустройство;
• полный социальный пакет;
• оплата проезда к месту отпуска и обратно (1 раз в 2 года);
• профессиональное развитие;
• возможность санаторно-курортного лечения, в том числе для членов семьи.